MeTimeキャリア

メニュー

ホーム保存リスト
プライバシーポリシー利用規約運営会社

© 2025 MeTimeキャリア. All rights reserved.

ホーム株式会社エス・エム・エス
◆ 採用マーケター / 人事 [ コーポレート ] ※簡易フレックス/リモートOK
求人画像 1
求人画像 2
求人画像 3
求人画像 4
正社員

◆ 採用マーケター / 人事 [ コーポレート ] ※簡易フレックス/リモートOK

株式会社エス・エム・エス
年収620万円〜810万円
月給:約52万円〜68万円
東京都 港区
応募期限: 2025年12月31日

職務内容

<雇用形態>
正社員

<事業内容>
《東証プライム上場企業》20期連続で増収増益を継続中

エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」
というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。
超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、
「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。

例)介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、
医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援
2011年の東証一部(現:プライム)上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、
20期連続で増収増益のメガベンチャー企業として存在感を強めています。
また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、
今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。

<配属部署>
■ 配属部署/配属部署の組織体制
経営管理本部 人材開発部/本社人事組織への配属となります。
全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事(労務・採用を含む)に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。
現在は、各組織併せて60名弱の組織となっています。

■ 配属部署の事業概要
エス・エム・エスグループは、多様なビジネスモデルの事業(B to B, B to C …)が、(オーガニックに、またはM&A等により)加速度的に増加し、拡大しながら、事業ごとにシナジーを形成し成長し続けていきます。事業・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取り、①エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、②個別事業の運営サポートの2つが人材開発部のミッションとなります。
エス・エム・エスグループのMISSION、全社戦略を深く理解し、コーポレート機能横断の視点をもって、グループの成長のための支援を行いながら、個別事業の戦略、ビジネスモデルを深く理解し、事業に寄り添い、全社最適とのバランスを思考し、行動する組織です。

<仕事内容>
採用支援グループの企画責任者候補として、採用目標達成に向けたデータドリブンな施策の立案・実行をお任せします。

【具体的な業務内容】
■ 採用マーケティングにおけるエントリー数、応募者通過率、採用コスト効率などの定量目標の達成
■ ファネル最適化・チャネル選定に基づいたデータ解析の活用、効果的なマーケティング施策の立案・実行・改善、マーケティングマネジメント全般
■ 採用イベントやキャンペーンの企画・運営、企業ブランドの強化を目的とした採用広報戦略の策定・実行
■ データ基盤を活用した採用ダッシュボードの構築、経営層へのレポーティング、採用活動の見える化推進
■ 社内外のステークホルダーと連携し、採用戦略全体を統括し、企業の成長に直結する人材獲得を実現
採用マーケティングの最前線で、データとマーケティングの両面から事業の成長に貢献できる方を募集します。

<仕事のやりがい・働く魅力>
・採用戦略の中核を担い、データを活用した意思決定をリードし、企業の成長を支える役割を担えます。
・採用戦略を通じて、全社的な人材戦略を支援し、組織の成長と成功に直接貢献することができます。
・社会に大きな影響を与える事業の中で、優秀な人材を採用することで、組織の長期的な成功と社会貢献を実感できます。

<将来のキャリアパス>
採用マーケターの経験を基に、採用マネージャー、HRBP、人事企画など、幅広いキャリアパスを描くことで、多様なスキルと経験を積むことができます。

<募集背景>
同社は2003年の設立以来、事業を次々に創造・拡大し、20期連続で増収増益を継続している成長中の企業です。
この成長と貢献のためには、エス・エム・エスについて、様々なステークホルダーの認知や共感、信頼を得ることが必要です。
会社の成長に伴う採用体制の強化のため、採用マーケターを募集いたします。

<開発環境・利用ツール>
slack, chatwork(チャットツール)

<補足>
■勤務場所
・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
■職務内容
・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
■就業時間
・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

給与・待遇

基本給与

年収620万円〜810万円

※ 月給換算: 約52万円〜68万円

給与詳細

<給与> ・賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給  ・基本給 :383,860円~501,525円 ※1  ・職務手当:132,807円~173,475円 ※2  ※1 基本給708,334円~1,166,667円は管理監督者とする  ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給    超過分は超過勤務手当として別途支給    管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 <想定年収> 6,200,000円~8,100,000円 <昇給・賞与> ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

福利厚生

<諸手当> ・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給) ・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給) <福利厚生> ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度

勤務時間

<勤務時間> 7:30~18:00の間で実働8時間(休憩1時間) ※簡易フレックス勤務(7:30~9:00の間に出勤すること) ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある ただし、業務の都合上、下記の範囲で勤務時間を変更することがある 7:30~19:30の間で実働8時間(休憩1時間) ※簡易フレックス勤務(7:30~10:30の間に出勤すること) <残業> あり

試用期間

最大3ヶ月(試用期間中の条件変更はなし)

保険・社会保険

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

休日・休暇

<休日> ・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 <休暇> ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇

勤務地

〒

東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

企画・管理 / 人事

株式会社エス・エム・エスの求人をチェックする

リモートOK◆ソフトウェアエンジニア(インフラ領域)[プロダクト推進]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都650万円〜1608万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る

リモートOK◆【マネージャー候補】SEOマーケター / 急成長中WebサイトのグロースをSEO観点から牽引 [ シニアライフ ]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都650万円〜810万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る

リモートOK【リーダー候補】インサイドセールス ※流通総額100億の成長中事業|住まい領域のマッチングサービス|東証プライム上場 [ シニアライフ ]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都453万円〜611万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る

◆【東証プライム上場/管理部門経験者歓迎/経理未経験可】 エス・エム・エスの基幹事業を支える財務・経理リーダー候補 / 販管経理 [ コーポレート ]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都560万円〜810万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る

リモートOK◆【テックリード】DX推進エンジニア ※自社システム / 技術選定~アーキテクチャ検討 / フルスクラッチ・SaaS[ BPR ]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都810万円〜1508万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る

リモートOK【東証プライム上場/第2新卒歓迎】障害者雇用支援事業コンサルティングセールス(リクルーティングアドバイザー) [ 障害福祉 ]

株式会社エス・エム・エス
港区, 東京都336万円〜608万円正社員出社+リモート勤務
詳細を見る
株式会社エス・エム・エスのすべての求人を見る