【部門説明】 当部門は金融業お客様のアカウントSE部門としてITシステムプラットフォームを 企画・設計から導入・運用とワンストップにて提供を行っています。 対応領域としてはネットワーク・セキュリティ領域から認証基盤を中心とする ITプラットフォームの提供、システム運用、お客様業務のBPOと幅広く対応しております。 また、ITにてお客様課題を解決すべく、同社内各部署との連携によ る課題解決ソリューションの提供しており、データ分析/活用ソリューションの提供など 様々な技術領域を組織を横断してサービス提供を実現する部門です。 【募集背景】 昨今のDX化/クラウド化の流れの中で、同社は多くのITプラットフォーム案件に 携わってまいりました。 当部門では金融業向けアカウントSE部門として、ITプラットフォーム提供の ノウハウをご信頼いただき、お客様より数多くのご依頼を頂戴しております。 近年においてはお客様システムの中核となるデータセンター系ITプラットフォーム/ITによる 業務改革へのご要望が多く、企画提案から設計/構築、運用BPOと幅広い対応を行っています。 これらニーズに対応し更なるボトムアップの実現に向け、スキル/ご経験をお持ちの方に 参画いただき、今後の中核人材と成っていただくべく経験者採用をスタートしました。 【職務内容】 ネットワーク・セキュリティ領域を中心とするシステムエンジニアとして ご活躍いただきます。 金融業のお客様に対しアカウントSEとしてシステムの設計構築から運用サポートの ご対応をいただきます。 上流から下流まで一貫してご担当いただく想定ですが、ご経験やスキル/ご希望に合わせ 設計構築もしくは運用保守いずれかのみの場合もあります。 【具体的な職務内容】 ■ネットワーク案件における基本設計、詳細設計、構築 ■セキュリティ案件における基本設計、詳細設計、構築 ■システム導入プロジェクトのマネジメント業務 ■新システム検討に向けた企画・提案業務 ■ネットワーク・セキュリティシステムにおける運用業務 ※変更の範囲・・・会社の定める業務 【配属予定部門】 ＤＸソリューション事業本部 金融・パブリックソリューション事業部 金融第一ソリューション部 【本ポジションの魅力/やりがい】 同社はITプラットフォーム提供事業者として様々なIT最新技術を採用し、 顧客の課題解決を行っています。 多くの大規模案件を上流から下流まで対応していることで、 自身の担当している領域以外のスキルや魅力を見出すことが可能な環境であります。 また、各種メーカーとの交流や勉強会を実施しているため、 メーカーおよび製品動向にも敏感に対応できる環境です。 【案件事例や取り扱い商材】 ■金曜向けデータセンターネットワーク基盤構築案件 /案件規模約20億円/プロジェクトメンバー7名/Cisco ACI、Nexus ■金融業向けファイアウォール構築案件 /案件規模約3億円/プロジェクトメンバー3名/Paloalto等 ■金融業向け共同利用DMZネットワーク構築案件 /案件規模3億円/プロジェクトメンバー3名/Cisco、Paloalto、Fortigate、A10等 【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】 ご経験やスキル/ご希望に合わせ、まずはOJT社員とネットワーク・セキュリティ案件の 設計・構築業務をご担当いただきます。 対応状況により、企画・提案業務など上流工程をご担当いただきます。 【将来のキャリアパス】 入社してからしばらくOJT社員と共にシステム設計構築案件をご担当いただき、 一人立ちを目指していただきます。 その後は、ご自身の希望キャリアや部内の適正配置等を鑑みて、 各領域スペシャリスト、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャ等の 幅広い選択肢の中からキャリア形成を行っていただきます。 将来的には中核人材となり、当部門ひいては当事業本部を引っ張っていただく 経営層を目指してキャリアを形成していただければと思います。 【配属予定部門の平均残業時間】 月30h程度 ※上記はあくまでも目安となります。 時期や担当業務によって変動は御座います。
年収336万円〜540万円
※ 月給換算: 約28万円〜45万円
年収 5,000,000 円 - 8,000,000円 【想定年収】 500万円（月額基本給：28万円）〜 800万円(月額基本給：45万円) ※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、 全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 ※時間外手当は、１分単位での支給です。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） 【退職金】有り
賞与は年2回（6月・12月）
【諸手当】 ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）、 ファミリーサポートファンド（家族手当）、 超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか 【施設】 保養所（箱根） 【各種制度】 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金 【その他】 各種文化・体育クラブ 【研修制度】 ・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、 全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など ・各部主催：各事業本部にて体系化されており、 随時必要な研修・教育を受けることができます。 ・資格取得：資格取得費用支援制度 など (合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)
【標準的な勤務時間帯】 8：30〜17：15 （※標準労働時間／7時間45分） ※フレックスタイム制（コアタイム無し） 【所定時間外】 全社平均 25.5時間／月（2024年度実績） ※固定残業代 無し
※試用期間3カ月（期間中は終了後と条件面に相違なし）
【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【休日】 完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、 特別休日2日、振替特別休日 【休暇】 年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与） ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、 忌引休暇、産前産後休暇 ほか 【育児・介護支援のための制度】 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度 ※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！ ※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！ 【年間休日】 126日 (2024年度)
〒
東京都中央区日本橋室町3-2-1