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【国内大手企業の案件をお任せ】COBOLエンジニア / HOPES
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正社員

【国内大手企業の案件をお任せ】COBOLエンジニア / HOPES

株式会社 ホープス
年収400万円〜1000万円
月給:約33万円〜83万円
東京都 中央区
応募期限: 2025年12月31日

職務内容

本ポジションでは、金融系基幹システム(銀行、生損保、クレジット)のマイグレーション及び保守開発をお任せいたします。
金融業界の様ざまなサービス及び取り組みは、多くの人の安心安全を守るために無くてはならないシステムであり、
当システムの保守業務においては、非常に重要な役割となります。
本ポジションではあなたのCOBOL経験を中長期間に渡り実力を発揮頂けるお仕事です。

<募集背景>
売上過去最高記録を更新している当社では、今まさに第二次創業期として
準大手から中堅規模の企業に特化して、プライム案件、ERP導入案件、DX推進案件の拡大に注力しております。
2025年に売上高100億円を達成すべく、今回新しいメンバーを募集しております。

【会社概要】
「バックオフィスDX」「Make work fun!」をモットーに、
バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、企業競争力を向上させることを使命としています。
ヒトが元気になれば、ビジネスも活性化する。​
HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、ITの力で “働くを楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。​

当社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、
その他のパッケージ、スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。
大企業のお客様のプロジェクトの中核となって推進する役割を担うことが多いのが特徴です。

従事すべき業務の変更の範囲:IT開発関連業務

給与・待遇

基本給与

年収400万円〜1000万円

※ 月給換算: 約33万円〜83万円

給与詳細

想定給与4,000,000 ~ 10,000,000 円 固定残業あり 固定残業時間45 時間※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です 固定残業代85800 円 ~ 給与備考給与改定は年2回

福利厚生

【各手当・制度補足】 通勤手当:最大5万円(正社員) 社会保険:補足事項なし 【教育制度・資格補助補足】 ■資格取得奨励制度 ■社内セミナー、勉強会の開催 【その他補足】 ■子育て・介護支援 ■社員総会 ■懇親会・サークル活動 ■社内図書ブース ■お祝い金制度 ■稼働時間抑制対策 ■ふるさと納税応援支援制 ■健康支援(フィットネスクラブ割引)

勤務時間

9:00~18:00(休憩12:00~13:00/実働8時間)

試用期間

有 3ヵ月~6ヵ月 試用期間中の条件:同じ

保険・社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険(40歳以上)

休日・休暇

【休日】 完全週休2日(土・日・祝日) 【休暇】 年末年始休暇 有給休暇(10日~20日) 慶弔休暇

勤務地

〒

東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階

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