■製造メーカー向けの技術者派遣の営業として、下記の業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・顧客の状況、ニーズをヒアリングし、マッチした⾃社の技術者を提案 ・新規顧客対応︓世の中の動向を調査し、成⻑企業へのアプローチ、開拓、グループ会社や顧客紹介もあり ・顧客と同社技術者のマッチング業務 ・技術者との関係構築。定期的に⾯談を実施、苦楽を共有し、⼀⼈ひとりのキャリアプランも⼀緒に構築 ・技術者同⼠のつながりの強化を⽀援︓イベントや合同セミナーの企画 ・同社の技術者の採⽤︓募集、⾯接(⽉1回程度） 【働くイメージ】 ■担当する派遣スタッフは60名ほどから。業務バランスは既存顧客対応が4割、担同社員対応が4割、新規顧客開拓が2割程度。（担同社数にもよります） ■外出と社内業務は半々くらいの割合です。 ■業務の変更範囲︓同社業務全般 ■勤務地の変更範囲︓全国の同社拠点
¥276万〜¥420万/年
※ 月給換算: 約¥23万〜¥35万/月
■想定年収350万円〜525万円 ⽉給制 ⽉給 230,000円〜350,000円 ⽉給230,000〜350,000 基本給230,000〜350,000を含む/⽉ ■賞与実績:年2回 ■残業⼿当 有残業時間に応じて別途⽀給 ■通勤⼿当 会社規定に基づき⽀給
賞与実績: 年2回
時短制度（全従業員利⽤可）⾃転⾞通勤可（全従業員利⽤可）出産・育児⽀援制度（全従業員利⽤可）資格取得⽀援制度（全従業員利⽤可）研修⽀援制度（全従業員利⽤可）ストックオプション（全従業員利⽤可）継続雇⽤制度(再雇⽤)（全従業員利⽤可） ■企業型年⾦ ■仕出し弁当あり ■再雇⽤制度あり(最⻑65歳) ■⾃転⾞の場合も通勤費1,000円⽀給 住宅⼿当1万〜1.5万円（規定による） 退職⾦無 ＜各⼿当・制度補⾜＞ 家族⼿当︓配偶者10,000円／⽉ ⼦供1⼈5,000円／⽉住宅⼿当︓福利厚⽣その他欄参照社会保険︓補⾜事項なし＜教育制度・資格補助補⾜＞推奨資格の設定と受験費の負担、資格報奨⾦制度あり（15,000〜150,000円）通信教育制度あり（修了時に半額分を会社が補助）各種勉強会の開催（任意参加）＜その他補⾜＞確定拠出年⾦、通信教育・オンライン教育制度、リゾートホテル保養所、クラブ活動補助⾦、飲⾷費補助⾦、⽣活・住宅割引サービス、結婚祝い⾦、⾒舞⾦（けがなど⻑期⽋勤となる場合）、交流活動補助⾦、持ち株会制度など
08:30〜17:30 ■所定労働時間08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制無 ■残業有平均残業時間︓30時間
試用期間：3ヶ月、試用期間中の労働条件：同条件
健康保険︓有 厚⽣年⾦︓有 雇⽤保険︓有 労災保険︓有
年間121⽇ 内訳︓完全週休⼆⽇制、⼟曜 ⽇曜 祝⽇ ■有給休暇 ⼊社半年経過時点10⽇ 消化⽇数平均8⽇ ■年3回程度⼟曜出勤あり
〒
神奈川県相模原市緑区西橋本1-16-18 アルプス技研第2ビル 6F
高校卒以上
【必須】■販売・営業経験をお持ちの⽅ 【歓迎】■法⼈営業経験者 ■⼈材業界経験者 ■⽬標数字を追った経験 ■エンジニア、製造経験者 ■理系出⾝者（機械・電気・化学・情報） 【主な顧客】⾃動⾞、⼯作機械、⽣産設備、半導体、などのものづくりを⾏う⼤⼿メーカーがメインです。約100社との取引実績があります。 ■資格 第⼀種運転免許普通⾃動⾞ 必須
⾯接回数2回 筆記試験︓有
株式会社アルプスビジネスサービス
神奈川県相模原市緑区西橋本一丁目16番18号 アルプス技研第2ビル 6F
東京都・神奈川県・埼玉県・群馬県・栃木県・山梨県・長野県・宮城県・新潟県・静岡県・愛知県・岐阜県・大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・大分県 勤務エリアはご希望を最大限考慮します。
1986/04/01
1億円
645人
代表取締役 清水 立志
1986年に創業 株式会社アルプス技研（東証一部上場）の人材育成部門として企業内教育の一環で始まりましたが、「創造性を豊かにできる技術者の育成」という教育システムが次第に地域へと浸透し広がりをみせ、技術者教育の使命を担うべく『人に心を、社会に技術を』というスローガンのもと、前進である 株式会社技術研修センターとして開設しました。 現在は同社には日々多くの雇用ニーズが寄せられてきます。 短期の軽作業や、生産ラインや物流センターでの単純労働から、製品試験、サンプル段階の評価、さらには本格的な設計開発業務など、多岐にわたります。 安定・スキル（キャリア）の両方を得られる環境をご用意し、皆様からのご応募をお待ちしております。