■産業システム事業部にて業務アプリーションの開発を担当していただきます。 【担当工程】 ・要件定義・設計・開発・テスト・導入支援・運用 ＜例＞ 1年～2年 ：開発・導入支援・運用保守 3年～ ：要件定義・外部設計・詳細設計・開発・導入支援 5年～ ：PL・要件定義・外部設計・詳細設計・開発・導入支援 10年～ ：PM・PL・要件定義・外部設計・詳細設計 ※年2～4回の面談の中で、キャリアプランについてすり合わせを行います。 【担当業界】 ・各種民間企業 【担当業務】 ・パッケージの導入SE（生産管理/生産スケジューラ/販売管理/会計人事給与） →提案、見積、要件定義、導入支援（パッケージのパラメータ設定が主体）、運用支援 ・BIシステムの導入やIoTツールの導入SE →提案、見積、要件定義、導入支援（パッケージの設定が主体）、運用支援 ・スクラッチ開発の分野のSE →提案、見積、要件定義、設計、テスト、運用支援 【使用言語】 ・Java、C#、VB.net、PL/SQL など 【勤務地】 ・自社内勤務（100％） 名古屋本社 ※希望によっては、その他事業所での勤務も可能です。（東京・大阪） 【年齢構成】 ・20代：32％、30代：26％、40代：22％、50代：20％ 【男女比】 ・男：女＝7：3 ※社内イベントや、福利厚生の使用率が同社で最も高い部署です。
¥380万〜¥650万/年
※ 月給換算: 約¥31.7万〜¥54.2万/月
月給 想定給与 3,800,000 ~ 6,500,000 円 (基本給： 220,000 円 ～) 固定残業 なし 給与備考 昇給：1回/年 賞与：4ヶ月～ 手当：通勤手当、超過勤務手当、住宅手当、家族手当、職位手当など
賞与：4ヶ月～
厚生年金基金：無 通勤手当：有 ※全額支給 家族手当：有 ※会社規定による 寮・社宅 ：有 ※会社規定による 定年：有 ※60歳まで 退職金：有 ■研修制度 ・土曜日無料研修：年間約200講座以上の中から自由に選んで学ぶことができます。技術系の研修だけでなく、ヒューマンスキル系の研修も数多く実施しています。 ■教育制度 ・教育補助費…年間5万円まで支給 ※外部セミナーや、通信教育等に活用できます！技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です！ ■福利厚生 ・住宅補助制度、慶弔見舞金制度、災害補償制度、退職金制度、社員親睦会、自己啓発研修、教育補助制度、資格取得奨励金制度、奨学金返済支援制度、宿泊旅行補助制度、各種スポーツチケットの提供、有名テーマパーク特別優待券提供と利用補助など
9：00～17：30（休憩 60分） 勤務形態 固定時間制 想定労働時間 151 時間
3ヶ月（条件変更なし）
健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
年間休日 123日 年間有給休暇 20日(平均取得数13.9日) ※完全週休2日制、土日・祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇 等
〒 451-0045
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー7階
高校卒以上
■必須 ・PG/SEとしての経験1年以上
面接回数：２回 適性検査：有 選考フロー：書類選考⇒１次選考（面接・筆記・適性）⇒最終選考（面接）⇒内定
トーテックアメニティ株式会社
＜本 社＞愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号 ＜東京本社＞東京都新宿区西新宿二丁目1番1号
[大阪事業所]大阪府大阪市北区堂島2-1-31 [九州事業所]福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 [金沢営業所]石川県金沢市鞍月4-133 その他、全国に22拠点
1971/05/20
2025年度 12億円※資本準備金含む
2,616名 (2022年7月時点・単独） 3,102名 (2022年7月時点・連結）
水野克己
創業50年の歴史の中で「IT未経験者を育成できる万全の研修体制」を様々な視点から確立させてきた当社。カリキュラム内容や取得対象資格も時代と共に進化させています。現在まで500名以上のIT未経験者がプロのITエンジニアとしてデビューしています！ 大手企業中心 官公庁プロジェクトを中心に自動車・航空機・家電・IT機器・産業ロボット・FAなど日本を代表する大手メーカーのIT技術開発や、スマホアプリ、SNS、ECサイト、AIやIoT関連システムの設計開発など、様々なプロジェクトの中からあなたの希望・適性に合うものに携わります。 50年の豊富な実績を持つ当社ではネットワーク・セキュリティに関連する最先端のプロジェクトにエンジニアとして参加でき確実にキャリアアップ可能です！