キャリアアドバイザー＆法人営業の一気通貫型のポジションになります。 〇法人営業 ・人事・役員・経営者に対して、アポイントを取得 ・人材要件をヒアリングと契約締結 ・求人票の作成・周知 ・選考手配と折衝 ・フォローアップ 〇キャリアアドバイザー ・新規求職者と月間30面談実施し、月間3名の決定を目指します。 ・カウンセリング・求人提案・書類作成・選考手配・面接対策 ・各種スカウト媒体を利用してメールで集客 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------- ■キャリアチェンジ制度 "キャリアアドバイザー、法人営業、キャリアアドバイザー＆法人営業と3職種あります。 入社後、申請と承認により役割を変更することが可能です。" ■スタンス ミスマッチのない紹介を心がけています 目標は目指しますが、売上至上主義ではないです。 求職者とよく話をした上で、適切な求人を紹介しており、ミスマッチを防ぐために、企業の良い面も悪い面も、客観的にお伝えする事を心がけています。 紹介した求職者の短期離職が発生すると、企業に紹介料を返金しています。 ■教育体制 教育には力を入れており、経験と実績が豊富な代表が教育担当をしています。 社会人経験半年で中途入社した社員が、入社2年後にエージェントアワードで、全国3000人中1位の決定数で表彰されるなど、短期間で大きく成長が出来ている社員が多いです。 マネジメントスタイルは、体育会系なマネジメントではないのでご安心ください。 目標が未達でも、毎月の1on1ミーティングで、原因の分析→課題の設定→対応策の決定を繰り返すことで課題を克服し、常に安定して目標達成できるように伴走します。"
年収380万円〜500万円
※ 月給換算: 約32万円〜42万円
25万円~30万円＋インセンティブ ≪昇給・昇格≫ ※3か月ごとに昇給昇格チャンス ・メンバー：月給25万円 ・チーフ：月給27万5千円 ・リーダー：月給32万5千円 ・プロフェッショナル：月給40万円 ≪インセンティブ≫ ・毎月のインセンティブ(1～50万円) ・3ヵ月毎のインセンティブ(3～100万円） 〇1年目の年収：380万円～500万円 〇2年目の年収：400万円～600万円 〇3年目の年収：450万円～800万円 【月収例】 □メンバー:25万円＋住宅手当5万円＋月次インセン5万円＝月収35万円 □リーダー:32万5千円＋住宅手当5万円＋月次インセン10万円＝月収47万5千円 □マネージャー:40万円＋住宅手当5万円＋月次インセン20万円＋マネジメントインセン10万円＋クオーターインセン40万円＝月収115万円
月次インセンティブ：1～50万円、3ヵ月毎インセンティブ：3～100万円
交通費支給規定支給(月額2万千円迄) 健康診断 ◆住宅手当5万円：自分名義賃貸でgoogleMapで自宅住所～会社までドアツードア30分以内 ◆ありがとうカード：感謝した事があったら相手にメッセージを書いて渡す。1枚500円の価値があり、社員同士のランチなどの飲食代として使用が出来る。
〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし
・試用期間は3ヶ月(試用期間中、条件に変更はありません)
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災)
年間休日：124日 休 日：土日祝休み 休 暇：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
〒
東京都渋谷区神泉町10-10 アシジ神泉ビル8階