電気設備工事プロジェクトの現場代理人として、計画立案から工程管理、品質管理、安全管理等のマネジメント業務をお任せします。 現場代理人、または次席等、それに近いキャリアの方を募集します ★地図や歴史に残る大規模プロジェクトに関わるチャンスあり！ ＜具体的には＞ ◆計画の立案 ◆施工図の作成 ◆資器材の調達 ◆人員配置 ◆工程・品質・安全管理 など 【手がける案件は？】 原則、拠点周辺エリアの案件のみ。 複数現場の掛け持ちはありません。 ［大型新築案件の現場代理人業務］ ◆大型商業施設、ビル、病院の幹線工事 ◆高圧・低圧各種電線敷設工事 ◆分電盤・キュービクル設置(高圧受電設備) など ⇒屋内に設備される電気施設工事 ［大規模案件］ ◆大型公共施設（自治体庁舎他） ◆オフィスビル、タワーマンション ◆官庁、学校（文教施設） など ⇒大規模建築物の電設工事 各案件の工期は最短1年半で、平均2年。 3～7年ほどかけて取り組む長期案件もあります！ ＜入社後の流れ＞ 入社後の流れ まずは、先輩が率いるプロジェクトの一員に！ 経験を問わず、無理なくスタートできる環境です。 スキルによって担当案件をお任せしますが 入社早々に負荷をかけることはないのでご安心を！ 【配属先の編成】 配属先の『工事部門』では、20～50代など 幅広い年齢層の施工管理スタッフが活躍中！ 何でも質問できる雰囲気もありながら、 必要以上に干渉しないちょうど良い関係性です。 また積算や設計、図面作成を行う専門チームも！ 施工管理として経験を重ねた後、内勤ワークにシフトするメンバーもいます。 「長く、安心して活躍できること」が重視された環境！ ある程度、新しい仕事や職場環境に慣れたら残業を含む1日のスケジュールは自分で管理。 ★残業代は1分単位で支給 ★年休123日 ★有給休暇の取得率↑ ⇒年に10日間の取得奨励日を設定 働きやすい環境の整備にも積極的に取り組んでいます。 "＋α"の魅力で、働く満足度も◎ ★賞与年6ヶ月分（2022年度実績) ★諸手当が充実 └資格や働きぶりになど応じた手当を支給 知識や技術、日々の頑張りが しっかり評価され、還元される仕組みです！ ★手厚い福利厚生
年収0万円〜0万円
※ 月給換算: 約0万円〜0万円
＊年齢、経験、前職での給与を考慮し、当社規定により決定します。 ※表示は初年度の想定年収となります。 ★残業代100％支給＋賞与年2回で働きに還元！ ＜モデル年収＞ 年収600万円／30歳／月給32.5万円＋時間外手当+賞与 年収720万円／37歳／月給38.2万円＋時間外手当+賞与 月収上限は現場代理人に選任、扶養家族妻子1、資格一種、一級保有とした場合の想定です。
賞与◆賞与：年2回（7月、12月） ◆決算賞与あり(業績による) ◆昇給：年1回（4月） ★賞与実績：6.11ヶ月分/2022年度 6.14ヵ月/2023年度 5.74ヵ月/2024年度 インセンティブ ストックオプション
◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆企業年金制度 ◆社員寮・独身寮(規定あり) ◆社員持株会 ◆社員親睦会 ◆育児・介護休業 ◆資格取得支援制度 ◆研修制度 ◆社内表彰制度 ◆クラブ活動奨励制度 ◆福利厚生サービス（RELO CLUB） ◆法人リゾート会員◆交通費全額支給 ◆残業手当 ■代人手当40000円 ■現場手当20000円 ■有資格手当（第一種電気工事士4千円等、毎月定年まで支給） ■家族・扶養手当（配偶者1万円、18歳未満の子5000円） ■住宅手当（独身者：東京17000～22000円、大阪15000～20000円世帯：東京27000～42000円、大阪25000～38000円)
8:00～17:00 （実働7.75時間、休憩75分）
※試用期間6ヶ月あり。待遇に変動はありません。
★年間休日123日！ ◆完全週休2日制 ※休日出勤が発生した場合は振替休日取得か、休日出勤手当をお支払いします。 ◆祝日 ◆年末年始休暇（12/29-1/3） ◆夏期休暇（8/15） ◆有給休暇（有給休暇取得奨励日今期12日） ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇
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東京都世田谷区新町新町1-21-12
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宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2番地9
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愛知県名古屋市東区東桜2-13-3
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大阪府大阪市西区立売堀立売堀1-2-12 本町平成ビル
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広島県広島市西区己斐本町2-20-2
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福岡県福岡市南区大楠2-11-24
【必須】 ・1級電気工事施工管理をお持ちの方 ・電気工事施工管理の中でも内線工事のご経験がある方 ・現場代理人のご経験がある方 歓迎条件 ・大型案件の現場代理人がある方 目安：請負金額2~3億円以上、累計3件以上を経験
【面接1回のスピード選考実施中！】 できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。 興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください！ 書類選考 ↓ 面接 ↓ 内定 ＜面接地＞ 下記いずれかの拠点 札幌支店：北海道札幌市白石区菊水九条1-5-4 東京本社：東京都世田谷区新町1-21-12 仙台支店：宮城県仙台市宮城野区鉄砲町中2番地9 名古屋支店：愛知県名古屋市東区東桜2-13-3 大阪支店：大阪府大阪市西区立売堀1-2-12 本町平成ビル 広島支店：広島県広島市西区己斐本町2-20-2 福岡支店：福岡県福岡市南区大楠2-11-24
1億円
515名（22年3月時点）
金山 泰英
「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」 2018年10月に設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。 既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs（Sustainable Development Goals）を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。 同社は創業3年のスタートアップですが、内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画。社員数515名（22年3月時点）。 【事業内容】 「日本におけるエンジニアの価値を向上させる」を背景に創業しており、事業ドメインは下記2つです。 １．コンサルティング事業 業界トップティアのクライアントに対して、New Techを活用した新規サービス企画立案から組織/業務改革やIT戦略立案、システムグランドデザイン策定等の領域等、インフラストラクチャー/アプリケーション/デジタル/デザイン等領域を問わず幅広い支援を実施。AI、RPAなどの最先端技術を用いた案件も盛んであるため、日本のDX推進の一翼を担っていくことも可能です。 ２．インキュベーション事業（新規事業開発） インキュベーション事業に関しては、コンサルタントとして数々の業界リーディングカンパニーにおける新規事業立案支援を行ってきたメンバーや、豊富な事業立ち上げ経験を有するメンバーが参画。テクノロジーを武器に、皆が幸せになるサービスを生み出すために、現在はAI、IoT、ビッグデータ、ロボティクス等の最先端技術を活用したB2B、B2C新規事業開発に取り組んでおります。 <新規事業事例> ・株式会社Alpaca.Lab への出資 国内最大級の配車アプリとしてシェアを拡げる「AIRCLE」を手掛ける株式会社Alpaca.Labに出資。同サービスは運転代⾏業者と利⽤者の位置情報を活⽤し、効率的なアルゴリズムにより最適な配車を行っています。沖縄県から社会課題の解決に挑戦する同社とのコラボレーションを介して、物流やモビリティサービスなどの新たな価値創造へとつなげます。 ・SENSY株式会社への出資 ヒトの「感性」をAI（Deep Learning 技術）によって解明する研究開発／サービス提供を行うSENSY株式会社に出資。AI x デジタルテクノロジーを用いて、国内外の企業が抱える課題解決を戦略から実行まで最先端のデジタルテクノロジーを用いた包括的なサポートを推進することを目指しています。 ・Standard AI社 への出資 米国・シリコンバレーのユニコーン企業であるStandard AI社（2017年設立）に出資。同社は小売業界において独自AI・マシンビジョンを用いて生態認証を介さないレジレス自動精算システムを通じて小売業界に新たなイノベーションを起こす革新技術を開発。今後は世界で最も頻度・密度が高い日本の小売業界へのイノベーション（Retail Tech）を提供予定となります。 ・ベトナム最大手のIT企業/FPT Japan Holdingsとの業務提携 従来の強みであるITコンサルティングに加えてFPTが保有するワールドクラスのDX（デジタルトランスフォーメーション）メソドロジー、各種ソフトウエアを活用することによって、より早くより高度な付加価値の高いDXサービスを提供します。DirbatoはFPTのベトナムにおけるデリバリーセンターと連携し、システム開発・業務/アプリケーション・インフラの保守・運用に対するアウトソーシング（BPO・AMS/ITSO）等のご支援業域を拡大し、競争力のある価格で日本のみならず東南アジアのお客さまへのサービス提供を積極的に推進してまいります。