【一般土木施工管理】 グループ会社からの案件がメインですが、他の鉄道会社からの案件や官庁工事も施工しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・工程や品質、予算、人員、安全の管理、工事写真撮影、測量などを行っていただきます。 ・同社は、駅のホームや高架、軌道、線路沿いのり面など鉄道に関連した工事から、下水道、高速道路、橋梁などの建設物の新設や官庁の土木工事まで幅広い案件を受けており、ご経験に応じて配属を決定します。 【変更の範囲】会社の定める範囲 ◆会社の特色 大手電鉄会社を中心に運送業や流通業、不動産業、レジャー・サービス業、建設業等、多様な事業を行っています。同社においても、鉄道や駅、商業施設、マンション、ホテルまで、幅広い案件をグループ沿線を中心に請け負っています。 ◆その他 【職場環境】 ・現場により夜勤やシフト制勤務もあり ・千葉県を中心とした関東圏内の案件がほとんどのため、転勤はなく、また長期出張もほとんどございません。規模によっても変わりますが、基本的に1現場3〜5名で担当するため、社内の協力者がいる状態で働くことができます。
年収276万円〜720万円
※ 月給換算: 約23万円〜60万円
想定年収 500万円～1100万円 基本給 23万円～60万円 残業手当 全額支給（係長以下） 賞与 年3回（前年実績） 昇給 年1回 ■想定年収（概算） 4大卒・経験8年 （非管理職） 想定年収（残業30H+賞与年3回）：520万円～600万円 ＋資格手当＋家族手当＋住宅補助（＋深夜割増＋徹夜手当）など 4大卒・経験18年 （管理職／課長クラス） 想定年収（賞与年3回）：740万円～810万円 ＋一部資格手当（＋深夜割増）など
賞与: 年3回（前年実績）
現場手当、各種資格手当、残業手当（係長以下）、住宅手当（係長以下）、家族手当（係長以下）、退職金制度、就職支度金（該当者のみ）、奨学金返還支援制度（係長以下）、確定拠出年金など ・現場手当（月額）： （技術系社員のみ） 14,000円～ ※役職に応じる ・技術者資格手当（月額）※一・二級の重複支給無、※一級重複時：1件2,000円： 技術士 20,000円 構造・設備一級建築士 20,000円 ・一級建築士 15,000円 ・二級建築士 5,000円 一級各施工管理技士 10,000円 ・二級各施工管理技士 3,000円 建築積算士 3,000円 ・宅地建物取引士 6,000円 建築設備士 10,000円 ・建設業経理士一級 8,000円 ・建設業経理士二級 3,000円 ・家族手当（月額） （係長以下）扶養家族 5,000円／配偶者加算 6,000円／子供加算 3,000円（人） ・住宅補助（月額） ※家族手当受給者のみ 4,000円～ ・奨学金返還（代理）支援制度 （係長以下） 上限20,000円／月 ・就職支度金 300,000円 ※技術系社員のみ／正規雇用後の初回賞与支給日 ・徹夜手当 （8晩未満）3,000円／回 （8晩以上）4,500円／回 定年 60歳 再雇用制度 65歳まで
勤務時間 シフト制／夜勤有 休憩時間 60分 30時間程度／月
2ヶ月（※条件に変更なし）
健康・厚生・雇用・労災・介護
週休2日制（原則土日祝日休み）、年間休日122日、有給休暇（10～20日）、慶弔休暇 他
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