■業務内容 以下のようなマネジメント業務を中心に、配属部署に応じた責任あるポジションをお任せします。 ※下記は想定されるキャリアステップの一例です。 ・ 入社3年目:月間30名以上のメンバーマネジメント、年間売上2億円規模のプロジェクト推進 ・ 入社5年目:年間20名以上の採用責任者を担当 ■配属予定部門 ・プロジェクト推進部(営業、プロジェクトマネジメント) ・ヒューマンリソース部(採用・人的資本関係業務) ・システム開発部(システム開発、付帯業務)
年収450万円〜600万円
※ 月給換算: 約38万円〜50万円
想定年収:450万円~600万円 ※試用期間あり(3か月) ・固定残業30時間分、69.789円~を含む ※年収450万円を想定した場合の金額 ・固定残業時間を超えた場合は超過分を支給 ・固定残業時間は年次昇給と共に40時間まで上昇する ■昇給 年1回 ■手当 通勤手当・残業手当・出張手当・家族手当
親睦会・特別扶養支援など
9：00～18：00（休憩60分） ※所属部署、及び業務都合により変更の可能性有り 時間外 有り（月平均6.4時間）
※試用期間あり(3か月) 試用期間中の条件：同じ
社会保険等完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・土日祝（年間休日120日以上） ・有給休暇 （入社後7か月目に10日付与、平均取得日数10.9日） ・産前産後休暇 ・育児休暇
〒
東京都千代田区飯田橋3-11-13飯田橋i-MARKANNEX8F