
※画像は職種イメージです。
要件定義~リリースまで一気通貫で経験できる
顧客折衝や上流工程に深く関わるプライム色の強い案件
賞与年2回・昇給年1回・残業手当全額支給
年間休日120日・有給20日(初年度から)
住宅手当・交通費全額支給など各種手当
充実した研修制度と資格取得支援
働き方改革施策(朝方勤務奨励、リフレッシュ連休等)
チームリーダーとしてパートナー選定や組織運営経験を積める
要件定義~リリースまで一気通貫で経験できる
顧客折衝や上流工程に深く関わるプライム色の強い案件
賞与年2回・昇給年1回・残業手当全額支給
年間休日120日・有給20日(初年度から)
住宅手当・交通費全額支給など各種手当
充実した研修制度と資格取得支援
働き方改革施策(朝方勤務奨励、リフレッシュ連休等)
チームリーダーとしてパートナー選定や組織運営経験を積める
💼 職種
エンジニア(PL・PM候補)|システムインテグレーター・ITベンダー
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜600万円
📊 仕事の規模感
20~100人月/6ヵ月~1年超
🏢 顧客層
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)、ITベンダー(IT/Web・通信・インターネット系)
🔧 業務内容
💬 コメント
旅行業向けネット販売サイトの機能開発を担うエンハンスグループで、要件定義からリリースまでを短期スパンで回す開発リーダーまたはリーダー候補として活躍していただきます。顧客折衝や上流工程の設計だけでなく、ソースレビューやパフォーマンス対応、パートナー選定などチーム運営全般に関わりながら、技術的な深掘りとマネジメントスキルの両面で成長できるポジションです。
東京都中央区八丁堀
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
・年間休日:120日(土日祝日、年末年始、創立記念) ・有給休暇:20日(初年度から)
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
一次面接:現場責任者+人事担当者 二次面接:役員+事業部長+人事担当者
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
1988年に新日本製鐵(現:日本製鉄)と伊藤忠商事の共同出資により設立されたSIerです。 システムインテグレーションという言葉が一般的でなかった時代から、一貫してオープン系SIerとして事業を拡大させた実績があります。 これまで安定した経営基盤で着実に成長を続けつつ、「半歩先行く技術」でお客様のニーズに向き合い課題解決を実現、お客様の情報戦略パートナーとして、プライムベンダーの立場で付加価値の高いシステム開発にチャレンジしてきました。 例えばメガバンク向けデリバティブシステム、製造業向けの生産管理システム、クラウド等の先端・技術を活用したシステム開発、独自ワークフローパッケージ開発など、複数分野で高い技術力と実績で好調な業績を残しています。 キャリアとしては、NCI-SEと呼ばれるエンジニア/プロジェクトマネージャー/コンサルタントの一人3役を担う人材像を目指し、少数精鋭のプロフェッショナル集団として上流~下流まで案件に参加して裁量を持った活躍ができます。 また、「らしく」こだわる。をスローガンに中長期ビジョンを掲げ、新しいビジネスの創造・設計に向けて挑戦し、常に成長し続けている会社を目指しています。 【事業内容】 ・情報システムに関するコンサルテーション ・情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運用及び管理 ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸 ・情報システムに関する調査、研究及び教育 【株主】 日鉄ソリューションズ株式会社(51%) 伊藤忠商事株式会社(41%) 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(8%) 【主要顧客】 製造業/通信キャリア/コンビニエンスストア/大手銀行・証券/信託銀行/政府系金融機関
🌐 公式サイト
https://www.nci.co.jp/
💼 職種
エンジニア(PL・PM候補)|システムインテグレーター・ITベンダー
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜600万円
📊 仕事の規模感
20~100人月/6ヵ月~1年超
🏢 顧客層
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)、ITベンダー(IT/Web・通信・インターネット系)
🔧 業務内容
💬 コメント
旅行業向けネット販売サイトの機能開発を担うエンハンスグループで、要件定義からリリースまでを短期スパンで回す開発リーダーまたはリーダー候補として活躍していただきます。顧客折衝や上流工程の設計だけでなく、ソースレビューやパフォーマンス対応、パートナー選定などチーム運営全般に関わりながら、技術的な深掘りとマネジメントスキルの両面で成長できるポジションです。
東京都中央区八丁堀
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
・年間休日:120日(土日祝日、年末年始、創立記念) ・有給休暇:20日(初年度から)
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
一次面接:現場責任者+人事担当者 二次面接:役員+事業部長+人事担当者
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
1988年に新日本製鐵(現:日本製鉄)と伊藤忠商事の共同出資により設立されたSIerです。 システムインテグレーションという言葉が一般的でなかった時代から、一貫してオープン系SIerとして事業を拡大させた実績があります。 これまで安定した経営基盤で着実に成長を続けつつ、「半歩先行く技術」でお客様のニーズに向き合い課題解決を実現、お客様の情報戦略パートナーとして、プライムベンダーの立場で付加価値の高いシステム開発にチャレンジしてきました。 例えばメガバンク向けデリバティブシステム、製造業向けの生産管理システム、クラウド等の先端・技術を活用したシステム開発、独自ワークフローパッケージ開発など、複数分野で高い技術力と実績で好調な業績を残しています。 キャリアとしては、NCI-SEと呼ばれるエンジニア/プロジェクトマネージャー/コンサルタントの一人3役を担う人材像を目指し、少数精鋭のプロフェッショナル集団として上流~下流まで案件に参加して裁量を持った活躍ができます。 また、「らしく」こだわる。をスローガンに中長期ビジョンを掲げ、新しいビジネスの創造・設計に向けて挑戦し、常に成長し続けている会社を目指しています。 【事業内容】 ・情報システムに関するコンサルテーション ・情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運用及び管理 ・情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造、販売及び賃貸 ・情報システムに関する調査、研究及び教育 【株主】 日鉄ソリューションズ株式会社(51%) 伊藤忠商事株式会社(41%) 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(8%) 【主要顧客】 製造業/通信キャリア/コンビニエンスストア/大手銀行・証券/信託銀行/政府系金融機関
🌐 公式サイト
https://www.nci.co.jp/

プレイングマネージャーを目指す若手〜30代前半の即戦力を求めるポジションです。顧客と直接やり取りを行い要件定義から下流工程まで幅広く携わるため、技術力だけでなく折衝力やチーム統率力を同時に伸ばしたい方に向いています。短期スパンでのアジャイル開発に対応でき、パフォーマンスチューニングやソースレビューなど実務の深さを求められるため、Java/Oracleなどの技術基盤に自信のある方はキャリアアップのチャンスが大きく、将来的にはPMや部門の中核を担う道が開けます。
要件定義からリリースまで一気通貫で担当する経験は、プロジェクトマネジメントや顧客折衝力として他業界の大規模案件やコンサルティング業務にも転用可能です。上流工程での意思決定経験がキャリアの幅を広げます。
Webサービスの要件定義やパフォーマンスチューニング、フロント/バックエンドの技術知見は、ECやSaaS、クラウド基盤を扱う開発現場で高く評価され、アーキテクトや技術責任者としての道が開けます。

プレイングマネージャーを目指す若手〜30代前半の即戦力を求めるポジションです。顧客と直接やり取りを行い要件定義から下流工程まで幅広く携わるため、技術力だけでなく折衝力やチーム統率力を同時に伸ばしたい方に向いています。短期スパンでのアジャイル開発に対応でき、パフォーマンスチューニングやソースレビューなど実務の深さを求められるため、Java/Oracleなどの技術基盤に自信のある方はキャリアアップのチャンスが大きく、将来的にはPMや部門の中核を担う道が開けます。
要件定義からリリースまで一気通貫で担当する経験は、プロジェクトマネジメントや顧客折衝力として他業界の大規模案件やコンサルティング業務にも転用可能です。上流工程での意思決定経験がキャリアの幅を広げます。
Webサービスの要件定義やパフォーマンスチューニング、フロント/バックエンドの技術知見は、ECやSaaS、クラウド基盤を扱う開発現場で高く評価され、アーキテクトや技術責任者としての道が開けます。