〈求人概要〉 建設資材メーカーのブランディング＆マーケテイングを担うプロモーションチームにてWEBとリアルを連動させたオムニチャネルでのブランドコミュニケーションをサポートして頂くポジションです。 「メーカー業」と「サービス業」２つの事業における市場拡大・販路創出を図る為に、自社製品やサービスの認知拡大やブランドイメージの向上を戦略的に立案し実行するチームでのお仕事になります。 【詳細業務】 ・プランニング（B2Bコミュニケーション）のサポートと資料作成 ・アイディアワークへの参加 ・UXデザインサポート ・WEBマーケティングサポート ・ブランド開発＆ブランド戦略の策定と実行サポート ・イベントや展示会の企画・運営サポート ・制作会社へのディレクション（スケジュール管理・進行チェック）サポート ゴールデンサークル理論/ブランドハニカムモデル/カスタマージャーニー等のプロモーションやブランディング等の基本知識やフレームワークの実務を学び、幅広い経験を通じて成長しながらプロモーションの専門スキルが取得可能です。 【サポート業務領域の一例】 ブランドロゴ開発/WEBサイト運営＆WEBアナリティクス/動画制作/パンフレット/デジタルカタログ制作/DMデザイン/展示会ブースの企画・運営/グッドデザイン賞エントリー/マーケティングオートメーション運用など 〈最後に事業を簡単にご紹介します〉 私たちは”安全・安心”をブランド価値とした建設資材のメーカーです。 開発・製造・営業部門が連携している強みで安定した業績を上げています。 毎年50兆円以上の建設投資が行われている安定した市場が貴方のビジネスフィールドです！ 【会社HP】 https://www.sankyo-sea.jp/
¥264万〜¥300万/年
※ 月給換算: 約¥22万〜¥25万/月
■基本給： 220,000円～250,000円 ■その他：配偶者手当、子供手当、通勤手当、時間外手当 ■昇給：年2回 ■賞与：4カ月（年2回）※評価・業績により変動
賞与: 4ヶ月分（年2回）※評価・業績により変動
■家族⼿当（毎月支給・社内規定あり） ・配偶者⼿当：1万円 ・⼦供⼿当：2人目までは1人/1万円 3⼈⽬からは1人/2万円 ■福利厚⽣サービス ・宿泊施設割引 ・トラベルサポート ・チケット割引他 ■資格取得支援制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔⾒舞⾦制度 ■永年勤続表彰制度 ■出産育児休暇制度 ■退職金制度（社内規定有り）
基本時間：9:00~17:00 所定労働時間：7時間00分 休憩時間：60分 時間外労働：有（平均10時間程度想定）※時期・状況により変動します ＜時差出勤＞ 7時、8時、9時、10時、11時～の時差出勤も可能！ ※部署内で調整のうえ ※実働7時間
■試用期間3か月 試⽤期間中も待遇に変動はありません。
■社会保険完備
週休2日制 （土曜・日曜） 年114日 ※会社カレンダーで、月に1～2���の土曜出社有り 祝日、夏季、年末年始、慶弔、年次有給休暇 ※会社として計画的に有給休暇を奨励しています
〒
大阪府大阪市北区西天満 4-4-13 三共ビル梅新
大学卒以上
【必須スキル】 ■自身で広告物・販促物等の企画～制作迄を経験した方（紙・WEB問わず）
①書類選考 ②1次WEB面談＋作品提出 ③2次対面面接＋小テスト（適性検査は2次面接前に受けていただきます） ④最終面接（※状況により可能性有り） ※2次・最終面接は本社にて実施いたします。
9,000万円
290名
代表取締役社長 真田 孝範
1972年に設立した同社。 建設仮設機材の製造・販売及び賃貸事業を展開してきました。 主力製品の「セブン足場」「TOBILINE」は信頼のブランドとして全国の施工現場で用いられ、現場に欠かすことのできない製品として、クサビ式建設足場分野で高いシェアを誇っています。 メーカーとして製品開発・製造・営業部門が連携している強みと”安全で安心”にこだわったサービスを展開しています。その結果、ブランドが浸透しており安定した業績を上げています。 今回は組織体制強化のため積極的に採用を検討しております。 長年培ったノウハウを活かし、新たな未来を見据え、これまでのキャリアやポテンシャルを生かし、新たな同社を一緒に創る皆さんをお待ちしております。