日研トータルソーシング株式会社

基本情報

資本金:

5,000万円

従業員数:

20000人

創立年月日:

1981/04/01

代表者名:

清水 浩二

本社所在地:

東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル

会社の特徴

日研トータルソーシング株式会社は創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを行う総合人材サービス企業です。自動車・家電製品などの製造業界を中心に建設系、エンジニア系、事務系、販売系など多くのお客様から確かな信頼を築いています。 【事業内容】 業務請負事業/人材派遣事業/人材紹介事業 労働者派遣事業許可番号 派13-060060 有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-060049

募集中の求人 (10件)

正社員オフィス出社年収:276~276万円(月給:23~23万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:276~276万円(月給:23~23万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:276~276万円(月給:23~23万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:252~252万円(月給:21~21万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度

正社員オフィス出社年収:276~276万円(月給:23~23万円)

■作業内容 【雇入れ時】 一般技能職 【変更の範囲】 ■内容詳細 生産工程や生産ラインに関わる業務(製造オペレーター・加工・組立・検査など) 【おすすめポイント】 日研トータルソーシングの各地の技能センターで、配属前に研修を行い、適性判断する事で自 身の能力にあった職場での就業が可能です。また製造未経験者であっても安全教育などの座 学研修や工具を用いて実技研修の体験を行う事でスムーズに製造職場に慣れる事が可能で す。 ■入社前研修 技能センターで配属前に原則2日~14日程度の研修あり ■契約形態 派遣もしくは請負 ■雇用期間 無期契約(作業所への配属日より無期での契約) ■留意点 赴任後、健康診断等の事情により勤務先を変更させて頂くことがあります。 その場合は担当者より詳細な説明を受け、指示に従うようお願いします。 同社担当 おすすめポイント ★赴任 ・社宅完備、独身寮完備 ・スマイルライフパック ・赴任旅費支給 ★研修施設 ・全国30箇所の技能センター ・全国9箇所のテクノセンター ★入社後 ・一人一人に寄り添ったフォロー ★福利厚生 ・健康保険組合 ・ベネフィットステーション利用 ・週払い制度 ・スタッフ懇親会手当 ・年末スマイルパック ★キャリアアップ ・様々な業種、職種へのチャレンジ ・資格取得支援制度 ・勤続表彰制度 ★その他 ・自社保養所(勝浦) ・育児/介護休暇制度