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【元請けの施工管理業務全般】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円～ 2 億円規模。 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）9：新築1 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きい仕事が可能 ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
【大阪支店の立ち上げメンバーとして、ご活躍ください】 昨年末に開設した大阪支店での採用をスタートします。 立ち上げメンバーとして、営業活動から現場管理まで一通りお任せします。 受注が軌道に乗った後は施工管理職として施工部門の稼働をお願いします。 リノベーション（改修）工事がメインです。 ［顧客ターゲット］ 民間元請（BtoB）｜工場、倉庫、中規模程度のビルなど ＊ゼネコンからの下請案件もあり ◆特徴 ●支店立ち上げメンバーとして当面は営業から現場管理まで一貫してお任せします ●転居を伴う転勤なし ●会社全体の実績｜売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）7：新築3 / 元請け8：下請2
【元請けの施工管理業務全般】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円～ 2 億円規模。 ◆経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）9：新築1 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きい仕事が可能 ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
様々な現場の現場代理人（監督）補佐業務 【具体的には】 ・提出書類の作成、工事写真の整理 ・Excelを使用しての書類作成の補助（施行プランや予算、申請書など） ・建設工事が滞りなく進められるようスケジュールの設定や管理 ・建設現場での施工の進め方などの打ち合わせ ・アフターケアの対応 ・図面の確認 ・現地調査 ・品質、安全管理 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）9：新築1 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きい仕事が可能 ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●建設業関連の経験や学部卒など一切不問 ●希望により現場見学も可能
【元請けの施工管理業務全般】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円～ 4 億円規模。 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）7：新築3 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きくゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
【元請けの施工管理業務全般】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円～ 4 億円規模。 ◆経験、適性に応じて管理者としてマネジメント業務もお願いします。 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）7：新築3 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きくゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
【元請けの施工管理業務全般】 ※官公庁からの受注が約 7 割、改修工事が約9割 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ◆工期・規模 基本は3 ヵ月～ 6 ヵ月の案件が多く、 多い場合は協力会社の作業員 50 名程度を動員。 原則は1 人 1 案件ですが、規模によってはチームで監督します。 案件予算は 3000 万円～ 4 億円規模。 ◆経験、適性に応じて案件をお任せします。 ◆特徴 ●売上比率 公共6：民間4 / リノベーション（改修）7：新築3 / 元請け8：下請2 ●元請け案件がメインのため裁量が大きくゼネコンから無理難題を求められることはほぼありません ●社用車貸与、直行直帰が可能 ●転居を伴う転勤なし ●残業少なめ（担当現場の状況にもよるが平均30～40時間/月）
株式会社オネスティ・キャスト
【原則一人一プロジェクト】 建設現場が円滑に回るよう、各種施工管理業務を行います。 【具体的な仕事内容】 「現場の作業員がヘルメットを着けて安全に作業しているか」「工期が遅れず順調に進んでいるか」など、 工事が安全にスケジュール通りに進められるように管理し、マネジメントをするのがあなたのお仕事。 あくまで管理が仕事のため、実際に工事を行うことはありません。 ※配属先は研修中に決定します。 【具体的な業務】 ■書類の作成、整理 ■設計者や業者との打ち合わせ ■建物の写真撮影 ■現場の巡回 ■現場スタッフや進行の管理（工程・安全・品質・原価管理） 【プロジェクトのジャンル】 ■ランドマーク ■大型商業施設 ■オフィスビル ■総合病院 ■工場 ■道路・トンネル・ダム ■プラント など 誰もが知るような建造物に関わることができます！ 【PRポイント】 ＜安定性×成長性×社会貢献 建設・プラント業界で働く魅力！＞ 首都開発や交通インフラなど、昨今の建設需要は時代が進化するにつれて増え続けています。 プラントとは、エネルギーやガス、素材などを産み出す生産設備を指しますが、 建設同様私たちが生活していく上で必要不可欠です。 建設もプラントも、人々の暮らしにはなくてはならない半永久的に需要が続く業界。 施工管理の魅力は、そのような安定性のある業界で働くことで社会に貢献し、自分も成長を続けられること。 働きながら学べる環境があるため、未経験からでも施工管理技士二級などの国家資格を目指してキャリアアップが ●新規事業に関わる仕事です。
【部門説明】 当事業本部はまちづくりなどのパブリック向けDX分野および 環境・エネルギー分野を中心としたICTシステム構築、サービス提供などに加え、 国内外のエンジニアリング事業およびサポートサービス事業の提供を行っています。 その中でも、当事業部は首都圏エリアをメインとして、グリーンエネルギーを 中心とした電気設備関連、ビルオートメーションやフィジカルセキュリティ、 ネットワーク・移転ソリューション・DXのシステム構築、 当事業部が提供する全てのシステムの保守運用サービスなど 長年培った確かな技術で先進のファシリティを提供しています。 事業本部一丸となって社会や環境に貢献し、 地域のNumber1、Only1を目指しているチームワーク溢れる部署です。 【募集背景】 当部門はオフィス移転、リニューアル案件を通じて お客様への価値提供をする事業に携わっております。 都内中心部を始め再開発に伴うオフィス移転の活発化、 アフターコロナでの働き方改革の浸透により、 多くのお客様より数多くの問い合わせ、お引き合いを頂戴しております。 今後、ご贔屓頂いているお客様への追加対応を含め、 新規でお引き合い頂いている多くの案件に対応していくため、 更なる体制強化を図るべく、スキル/ご経験をお持ちの方に参画いただき、 今後の中核人材と成っていただくべく経験者採用をスタートしました。 【職務内容】 オフィス移転、リニューアルに関する設計･構築業務に携わっていただきます。 取り扱う商材は内装・AV機器・会議設備・放送設備・空調設備・什器と多岐にわたります。 特に建物新築案件ではゼネコン/サブコン、及び各設備ベンダーとの打合せ、 作業取り合いに関しての調整等を行い、構築するための設計及び施工図作成も 行っていただきます。 また、現場代理人として実際の施工管理も行っていただきます。 【具体的な職務内容】 ■オフィス移転、リニューアルに関するプロジェクトマネジメント業務 ■オフィス移転、リニューアルに関する設計･構築業務 ■オフィス���転、リニューアルに関する現場管理・施工調整 ■オフィス移転、リニューアルに関する見積・提案活動 ■顧客、社内関係者、システムベンダー、施工パートナー会社との調整 ※変更の範囲・・・会社の定める業務 【配属予定部門】 システムズエンジニアリングサービス事業本部 環境・ファシリティソリューション事業部 ファシリティ第二ソリューション部 【本ポジションの魅力/やりがい】 empoweredOfficeは、経済産業省が「クリエイティブオフィス宣言」を行った 2007年から事業を開始したオフィス改革ソリューションです。 同社は自らの実践を通じてノウハウを蓄積し、それを提案し 日本の企業の働き方改革や経営改革に貢献しております。 本ポジションではempoweredOfficeを実際のお客様へ提案、設計、構築、施工まで 関係部門や関係会社と連携しながら実際に形にしていく やりがいのあるポジションになります。 【案件事例や取り扱い商材】 ■大手製造業様移転にともなうAV工事案件 ：案件規模約６億 ■某公共団体様本局移転案件 ：案件規模1０億 ■金融業者様拠点再構築、移転案件 ：案件規模７億 【社外HP掲載情報】 https://www.nesic.co.jp/solution/work-style-innovation/next-generation-smart-office/empoweredoffice.html 【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】 経験やスキル/ご希望に合わせ、まずはOJT社員とオフィス構築および施工業務を ご担当いただきます。 慣れてきたら、お客様ヒアリングをもとに見積、詳細設計から基本設計をはじめ 要件定義、レイアウト作成などの上流工程をご担当いただきます。 【将来のキャリアパス】 経験豊富な社員の指導のもと、施工知識をを習得し、先ずは補助的業務から行い、 スキル習得後に案件対応頂きます。 その後は、ご自身の希望キャリアや部内の適正配置等を鑑みて、 キャリアを形成していっていただきます。 将来的には中核人材となり、当部門ひいては当事業部を牽引する幹部を目指して、 キャリアを形成していただければと思います。 【配属予定部門の平均残業時間】 月25h程度 ※上記はあくまでも目安となります。 時期や担当業務によって変動は御座います。
株式会社不動産SHOPナカジツ
同社投資用不動産部門における木造アパートの建築施工管理職に従事いただきます 【具体的には】 木造新築アパート、中古物件の修繕、店舗請負業務の見積もり作成、契約書類作成、工事現場の施工管理(設計を除く) ※見積作成や現地調査もご担当いただきます。 担当案件は、同社の投資用木造アパートが中心になります。 設計士が設計した図面に則り、現場を管理していただきます。 また、どのような付加価値を付けるのかを企画し、予算計画から現場の管理まで一連の流れをご担当頂きます。今後も事業を拡大していく同社の中で、将来的に核となってご活躍頂ける方を求めています。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
施工管理職★未経験から施工管理アシスタント、施工管理職へ★ 【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築 知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含���た約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は当社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくこ��ができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。
株式会社テクノプロ・コンストラクション
【業務内容】 ・まずは建物づくり（街づくり）の全体像を学ぶ研修を17日間学び、その後施工管理アシスタントとしてOJT研修をしながら専門知識を深めていくことができます。経験に合わせて図面関連の仕事にも携わっていく可能性があります。 【主な業務内容】 ・工事スケジュールの管理 ・仕事を依頼する協力会社の選定やディレクション ・資材搬出入する車両等の確認 ・書類や図面の管理 ・作業手順や材料の確認 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影） ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ・プロジェクト工程の記録（iPad等での撮影）など ・CADを使用した図面修正（補助から） 【入社時の研修】 〇自社技術センターでの約1ヶ月間の実践的な研修からスタートしていただきます。 ・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基礎を身に付けるための研修を最初に受けていただきます。 ・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。 ・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヶ月以降は拠点がアフターフォローを行いますので安心して就業できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・基礎研修・初級研修・中級研修といった、年次やご経験に応じて段階的な研修制度を実施。継続して成長できる環境があり、国家資格を取得するための支援制度もあります。 ・エンジニアのキャリアパスは1つではありません。専門性を磨きスペシャリストになるのか、広範囲の知識を持つゼネラリストになるのか、はたまた、まったく別のキャリアを選ぶのか。専任スタッフと相談しながら、多様なキャリアの選択ができます。 ・業界最大規模のプロジェクト数の為、建築から土木、設備から建築など、これまで経験したことの無い技術領域に挑戦することが可能。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲は同社業務全般となります。