【神田】上下水道の設計※AUTOCAD/土日祝休/17時退社推奨/官公庁案件による事業安定性◎

残業ほぼなし・土日祝休みの働き方が叶う◎/インフラ事業/設計職として長期的に自身のスキルを活かしたい方必見！

■業務内容：
東京都内の上下水道の設計を手掛ける当社にて、設計担当をお任せいたします。
・主な取引先は官公庁になります。
・経験豊富な技術者と一緒に現場調査・打ち合わせをし、最終的には技術者として設計～納品までを一貫してご担当いただきます。
※上水道はマンツーマンで技術者育成をし、納品までを覚えていただきます。
※下水道はチームで技術者育成をし、ゆくゆくはチームのリーダーを担える人材になっていただきます。

■ご入社後の流れ：
経験豊富で専門知識を持った技術者とのマンツーマンで、業務を通して設計～納品までの流れを習得していただきます。
（1）案件を引き継ぎ、調査・資料収集を進めます。
・実施ニーズ及び作業項目・作業工程の確認や設計諸元の確認
・既存調査資料の把握
（2）その後、調査と整備が完了したら設計図・報告書の作成を進めます。
・図面作成に関しては1人での作業になりますが、専門知識や不明点について質問をしながら業務ができる環境です。

■配属組織・社内の雰囲気：
全体１1名（５０代３名./４０代３名/３０代３名/２０代２名）の組織となっております。
当社は完全職能給となっており、ご自身の技術や能力が適切に評価される風土のため、技術があれば年齢に関係なく、昇給していくことが可能でございます。

会社の様子など下記ＵＲＬをご参照ください。
企業HP：http://un-consultant.co.jp/corporate.html

■当社の魅力：
・主要取引先は官公庁で、かつ元請け案件が多数の為、安定した経営基盤が整っております。
・近年は大規模地震に備え、東京都の上下水道、水道配水管の耐震性が危惧されており、更新時期も迎えていくため、今後も当社へのニーズは増加していくと考えられます。
・社員のほとんどが中途社員のため、非常に風通しがよく、社員1人1人の将来に柔軟かつ肯定的に考える社風があり、自由なキャリアプランが描ける環境が整っています。
・資格取得時の祝い金制度などがあり、社内でのスキルアップが目指せる環境が整っております。