<仕事についての詳細> ■具体的な職務 ・設備計画、設備設計、受注案件の設備チェック ・設計図、見積り内容のチェック ※ケースによってはサブコンとの調整 ・現調および設備工事の現場検査 ・概算、設備ラフプラン、用途変更インフラ検証等 ※実際の作図や費用算出はサブコンが実施、その依頼及び取りまとめ調整 ・サブコンや各メーカーへの見積り依頼、質疑、内容精査 ・外部設備設計もしくはサブコン設計担当への作図依頼、調整 【募集背景】 案件の増加につき部門強化を行います。 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。 売上拡大に向けた増員募集のため積極採用中です。 【こんな物件を手がけています】 オフィス、ホテル、飲食、物販、商業施設などの内装・設備 意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをお任せします。 ■働く環境 同社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。 一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立。 目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。 ■働きやすさの理由 社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。 仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。 ・直行直帰可 ・規模:1,000万円〜5億円など(平均5,000万円) ・工期:小規模案件は1ヶ月〜、大規模案件は1年程 ・エリア:東京23区内、首都圏がメイン ・上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。 【入社後について】 これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。 得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。 <業務内容> 商空間(オフィス/ホテル/飲食店/物販店/クリニックなど)のデザイン・設計 / 内装・建築施工 / 内装監理
年収500万円〜1000万円
※ 月給換算: 約42万円〜83万円
年収 5,000,000 円 - 10,000,000円 ・月給制(固定残業代30時間分を含む) ・残業代は超過分を別途支給 【昇給】 年2回 【賞与】 年2回
賞与: 年2回
・交通費支給(上限月5万円) ・退職金制度 ・福利厚生Perk ・オフィスおかん ・オフィスグリコ
勤務時間 9:00〜18:00(休憩時間 1時間00分) ※残業23h/月平均(全社) ※弊社は他社様よりは少なめですが、夜勤が発生する可能性があります。
・3ヶ月 / ・労働条件は本採用と同じです。
・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
・年間休日124日 ・完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・GW・年末年始 ※休日出勤が発生した場合は、2ヶ月以内の平日に振替休日を必ず取得 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
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