💼 職種

建築施工管理（巡回管理）|建設・住宅業界

📋 雇用形態

正社員

💰 想定年収

360万円〜600万円

🏢 顧客層

建設業、住宅（木造）、木造商業建築・宿泊施設

🔧 業務内容

• ・担当現場の巡回管理、品質確認、安全指導
• ・進捗・課題の把握と社内報告、改善提案
• ・若手・中堅施工管理者への技術指導・育成
• ・設計・積算・協力会社との調整・連携
• ・木造建築における工法提案と工程全体の最適化支援
• ・現場の標準化や作業手順の改善、品質統制

🚀 キャリアパス

• ・施工管理（現場）→巡回管理・統括→現場管理職（マネジメント）
• ・施工管理→技術指導者（若手育成担当）
• ・現場統括→工法開発・品質管理担当

📚 研修制度

• ・OJT
• ・社内勉強会
• ・外部セミナー参加支援

💵 基本給与

• 年収：360万円〜600万円
• 月給：30万円〜50万円

✨ 福利厚生

• ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）
• ・退職金制度
• ・定年制60歳
• ・健康診断
• ・表彰制度
• ・サポートさっぽろ利用可（入社半年後）
• ・フリードリンク
• ・制服貸与
• ・社員割引（グループ運営カフェ）
• ・自家用車借上げ制度（月2万円）＋ガソリン代支給
• ・副業可
• ・育児休暇実績あり（復帰率100%）
• ・通勤手当（ガソリン代全額支給）
• ・家族手当（扶養1人につき5,000円）
• ・資格手当
• ・賞与年3回（実績による）
• ・昇給年1回

🏥 保険

■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 ■退職金制度 ■定年制（60歳） ■健康診断 ■表彰制度 ■さぽーとさっぽろ（入社半年後以降） ■フリードリンク ■制服貸与 ■35stock社員割引：グループで運営するカフェ（当社から徒歩2分）を社員価格で利用可。 ■自家用車借り上げ制度有/月2万円+ガソリン代支給 ■副業可 ■育児休暇（実績あり ※育休後復帰率100%）

⏰ 勤務時間

• ・08:30〜17:30（実働8時間）
• ・月平均残業時間：32.5時間

🌴 休日・休暇

土日休み ■週休2日制（休日：土日祝日） ■年間有給休暇：10日（入社半年経過後付与） ※有給休暇平均取得日数：10日/年 ■年間休日日数：110日 ■定休日＋1日（部署により異なる） ※施工管理：日曜＋隔週土曜 ※設計：水曜＋隔週木曜 ■休暇制度：年末年始、GW、夏季、年次有給、特別休暇、産休育休（取得実績あり）

🎓 学歴要件

学歴不問

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

書類選考 ↓ 一次面接（対面・WEB） ↓ 適性検査（キャリパー） ↓ 二次面接（対面） ↓ 内定 ※オンライン面接可否：一次のみ可

📊 基本情報

• 会社名：株式会社三五工務店
• 設立：1958年3月
• 従業員数：53
• 本社所在地：北三十四条西10丁目6-21　田中ビル

⭐ 会社の特徴

■事業内容： （1）注文住宅：ご家族の描く夢を理想の形に。フルオーダーのこだわりの家づくり （2）35 STANDARD HOUSE：高いクオリティと最新のニーズに合わせた仕様が人気な企画型住宅 （3）TOU～棟：戸建て賃貸・建売・テラスハウスなど、今の時代に合う新しい提案 （4）35リフォーム：確かな提案と施工技術で住み慣れた家を、さらに使いやすく快適に （5）木造商業建築：住宅づくりで培った木造建築の技術とノウハウを店舗や商業施設へ

💼 職種

建築施工管理（巡回管理）|建設・住宅業界

📋 雇用形態

正社員

💰 想定年収

360万円〜600万円

🏢 顧客層

建設業、住宅（木造）、木造商業建築・宿泊施設

🔧 業務内容

• ・担当現場の巡回管理、品質確認、安全指導
• ・進捗・課題の把握と社内報告、改善提案
• ・若手・中堅施工管理者への技術指導・育成
• ・設計・積算・協力会社との調整・連携
• ・木造建築における工法提案と工程全体の最適化支援
• ・現場の標準化や作業手順の改善、品質統制

🚀 キャリアパス

• ・施工管理（現場）→巡回管理・統括→現場管理職（マネジメント）
• ・施工管理→技術指導者（若手育成担当）
• ・現場統括→工法開発・品質管理担当

📚 研修制度

• ・OJT
• ・社内勉強会
• ・外部セミナー参加支援

💵 基本給与

• 年収：360万円〜600万円
• 月給：30万円〜50万円

✨ 福利厚生

• ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）
• ・退職金制度
• ・定年制60歳
• ・健康診断
• ・表彰制度
• ・サポートさっぽろ利用可（入社半年後）
• ・フリードリンク
• ・制服貸与
• ・社員割引（グループ運営カフェ）
• ・自家用車借上げ制度（月2万円）＋ガソリン代支給
• ・副業可
• ・育児休暇実績あり（復帰率100%）
• ・通勤手当（ガソリン代全額支給）
• ・家族手当（扶養1人につき5,000円）
• ・資格手当
• ・賞与年3回（実績による）
• ・昇給年1回

🏥 保険

■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 ■退職金制度 ■定年制（60歳） ■健康診断 ■表彰制度 ■さぽーとさっぽろ（入社半年後以降） ■フリードリンク ■制服貸与 ■35stock社員割引：グループで運営するカフェ（当社から徒歩2分）を社員価格で利用可。 ■自家用車借り上げ制度有/月2万円+ガソリン代支給 ■副業可 ■育児休暇（実績あり ※育休後復帰率100%）

⏰ 勤務時間

• ・08:30〜17:30（実働8時間）
• ・月平均残業時間：32.5時間

🌴 休日・休暇

土日休み ■週休2日制（休日：土日祝日） ■年間有給休暇：10日（入社半年経過後付与） ※有給休暇平均取得日数：10日/年 ■年間休日日数：110日 ■定休日＋1日（部署により異なる） ※施工管理：日曜＋隔週土曜 ※設計：水曜＋隔週木曜 ■休暇制度：年末年始、GW、夏季、年次有給、特別休暇、産休育休（取得実績あり）

🎓 学歴要件

学歴不問

🌟 歓迎条件

📋 選考フロー

書類選考 ↓ 一次面接（対面・WEB） ↓ 適性検査（キャリパー） ↓ 二次面接（対面） ↓ 内定 ※オンライン面接可否：一次のみ可

📊 基本情報

• 会社名：株式会社三五工務店
• 設立：1958年3月
• 従業員数：53
• 本社所在地：北三十四条西10丁目6-21　田中ビル

⭐ 会社の特徴

■事業内容： （1）注文住宅：ご家族の描く夢を理想の形に。フルオーダーのこだわりの家づくり （2）35 STANDARD HOUSE：高いクオリティと最新のニーズに合わせた仕様が人気な企画型住宅 （3）TOU～棟：戸建て賃貸・建売・テラスハウスなど、今の時代に合う新しい提案 （4）35リフォーム：確かな提案と施工技術で住み慣れた家を、さらに使いやすく快適に （5）木造商業建築：住宅づくりで培った木造建築の技術とノウハウを店舗や商業施設へ