年間休日125日でワークライフバランスを確保
賞与年2回・昇給年1回あり
資格取得補助でキャリア支援
各種社会保険・退職金制度完備
交通費全額支給・各種手当充実
産休・育休制度の整備で長期就業を支援
年間休日125日でワークライフバランスを確保
賞与年2回・昇給年1回あり
資格取得補助でキャリア支援
各種社会保険・退職金制度完備
交通費全額支給・各種手当充実
産休・育休制度の整備で長期就業を支援
💼 職種
施工管理(橋梁メンテナンス|土木施工管理)|建設・メーカー業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜600万円
📊 仕事の規模感
JR西日本が管理する約900km、約2万9000箇所の橋梁メンテナンスに関連する複数案件/大規模な維持管理プロジェクト
🏢 顧客層
建設業(橋梁・土木)、メーカー(仮設機材)
🔧 業務内容
💬 コメント
JR西日本の橋梁における塗装メンテナンス工事の施工管理を担当します。発注者対応、計画書・見積書の作成、安全管理手続き、協力会社の手配・現場管理、進捗および品質管理、完工報告まで一連の工程を統括し、安全で計画的な工事推進を目的とします。
岡山県岡山市北区野田屋町1-7-17旧千代田生命岡山ビル503
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【年間休日125日】 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆育児・介護休暇
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
面接回数:2回 選考フロー:書類選考 → WEBテスト・一次面接(対面) → 最終面接(対面) → 内定 ※一次面接は社内の雰囲気を感じていただくためにも、基本的に対面実施を推奨させていただいております。どうしてもご都合がつかない場合はWEBでも調整可能ですのでご相談ください。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
■本社 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-1 ■営業店 北海道・岩手・宮城・福島・群馬・埼玉・新潟・東京・茨城・千葉・神奈川・静岡・石川・愛知・大阪・広島・香川・福岡 ■製造工場 茨城・滋賀 ■機材センター 茨城・滋賀・福岡 ■管理本部 千葉
⭐ 会社の特徴
建築、土木、造船、プラントなどの建設用仮設機材の開発、設計、製造、販売、レンタル 同社は、足場をはじめとする仮設機材のパイオニアとして、創業から50年にわたり、日本中の建設工事を支えてきました。同業も存在しますが、当社のように仮設機材の開発・設計・製造から販売・レンタルまで一貫して手がける会社は珍しく、業界でも屈指の存在として知られています。 独自の技術が駆使されたオリジナル製品も多く存在し、大手ゼネコンをはじめとする企業からその安全性や機能性を高く評価されています。たとえば国際展示場や新国立競技場の建設、その他全国各地の災害復旧にも私たちの技術が貢献。日本中の街づくりを支えている企業であるという誇りを胸に、さらなる課題解決に挑んでいます。 創業50周年を迎えた同社は100年企業に向けて、より働きやすい会社を目指して組織改革を行っています。現場社員の声を反映し、有給積み立て制度(勤務5年以上)、GLTD(団体長期障害所得補償保険)の任意加入など、さまざまな福利厚生が誕生。また、有給休暇の消化を促進するため、年間休日127日に加え、5日の有給休暇を事前にカレンダーに組込むなどの対策を実施。そのほか部門対抗の野球大会や忘年会など様々な社内イベントが開催され、社員交流の機会も豊富です。

💼 職種
施工管理(橋梁メンテナンス|土木施工管理)|建設・メーカー業界
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
300万円〜600万円
📊 仕事の規模感
JR西日本が管理する約900km、約2万9000箇所の橋梁メンテナンスに関連する複数案件/大規模な維持管理プロジェクト
🏢 顧客層
建設業(橋梁・土木)、メーカー(仮設機材)
🔧 業務内容
💬 コメント
JR西日本の橋梁における塗装メンテナンス工事の施工管理を担当します。発注者対応、計画書・見積書の作成、安全管理手続き、協力会社の手配・現場管理、進捗および品質管理、完工報告まで一連の工程を統括し、安全で計画的な工事推進を目的とします。
岡山県岡山市北区野田屋町1-7-17旧千代田生命岡山ビル503
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
【年間休日125日】 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆育児・介護休暇
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
資格
経験
📋 選考フロー
面接回数:2回 選考フロー:書類選考 → WEBテスト・一次面接(対面) → 最終面接(対面) → 内定 ※一次面接は社内の雰囲気を感じていただくためにも、基本的に対面実施を推奨させていただいております。どうしてもご都合がつかない場合はWEBでも調整可能ですのでご相談ください。
📊 基本情報
🏢 その他の拠点
■本社 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-10-1 ■営業店 北海道・岩手・宮城・福島・群馬・埼玉・新潟・東京・茨城・千葉・神奈川・静岡・石川・愛知・大阪・広島・香川・福岡 ■製造工場 茨城・滋賀 ■機材センター 茨城・滋賀・福岡 ■管理本部 千葉
⭐ 会社の特徴
建築、土木、造船、プラントなどの建設用仮設機材の開発、設計、製造、販売、レンタル 同社は、足場をはじめとする仮設機材のパイオニアとして、創業から50年にわたり、日本中の建設工事を支えてきました。同業も存在しますが、当社のように仮設機材の開発・設計・製造から販売・レンタルまで一貫して手がける会社は珍しく、業界でも屈指の存在として知られています。 独自の技術が駆使されたオリジナル製品も多く存在し、大手ゼネコンをはじめとする企業からその安全性や機能性を高く評価されています。たとえば国際展示場や新国立競技場の建設、その他全国各地の災害復旧にも私たちの技術が貢献。日本中の街づくりを支えている企業であるという誇りを胸に、さらなる課題解決に挑んでいます。 創業50周年を迎えた同社は100年企業に向けて、より働きやすい会社を目指して組織改革を行っています。現場社員の声を反映し、有給積み立て制度(勤務5年以上)、GLTD(団体長期障害所得補償保険)の任意加入など、さまざまな福利厚生が誕生。また、有給休暇の消化を促進するため、年間休日127日に加え、5日の有給休暇を事前にカレンダーに組込むなどの対策を実施。そのほか部門対抗の野球大会や忘年会など様々な社内イベントが開催され、社員交流の機会も豊富です。


現場での施工管理経験と土木施工管理技士(1級または2級)の有資格者に最適なポジションです。特に鉄道や橋梁、塗装工事の経験がある方は即戦力として期待されます。発注者折衝や協力会社管理、安全計画の運用など現場統括の実務を通じてマネジメント力が磨かれ、将来的には部門長クラスの技術リーダーへと成長できます。メーカーとしての仮設機材に関する知見を活かし、設計・製造側との連携や改善提案ができる方は強みになります。安定した福利厚生と資格支援制度が整っており、腰を据えてインフラ維持管理に携わりたい方におすすめです。
橋梁の塗装・補修工事における施工管理は、安全管理、品質管理、工程管理、協力会社折衝といった実務スキルが磨かれます。これらは鉄道・道路・橋梁など広範なインフラ分野でのプロジェクトマネジメントや技術監理へ転用可能です。
仮設機材メーカーとの連携を通じて、製品知識や施工に適した機材選定の経験が得られます。現場のニーズに基づく提案力や改善提案スキルは、設計・営業・技術開発領域へのキャリア展開に有利です。

現場での施工管理経験と土木施工管理技士(1級または2級)の有資格者に最適なポジションです。特に鉄道や橋梁、塗装工事の経験がある方は即戦力として期待されます。発注者折衝や協力会社管理、安全計画の運用など現場統括の実務を通じてマネジメント力が磨かれ、将来的には部門長クラスの技術リーダーへと成長できます。メーカーとしての仮設機材に関する知見を活かし、設計・製造側との連携や改善提案ができる方は強みになります。安定した福利厚生と資格支援制度が整っており、腰を据えてインフラ維持管理に携わりたい方におすすめです。
橋梁の塗装・補修工事における施工管理は、安全管理、品質管理、工程管理、協力会社折衝といった実務スキルが磨かれます。これらは鉄道・道路・橋梁など広範なインフラ分野でのプロジェクトマネジメントや技術監理へ転用可能です。
仮設機材メーカーとの連携を通じて、製品知識や施工に適した機材選定の経験が得られます。現場のニーズに基づく提案力や改善提案スキルは、設計・営業・技術開発領域へのキャリア展開に有利です。