【仕事内容】 当社はM＆Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。 【オリジネーション業務（案件発掘）】 ＜譲渡サイド＞ ・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション ・概要書作成 ＜譲受サイド＞ ・マッチング～ロングリスト作成 ・ノンネーム提案 ・秘密保持契約締結 ・概要書提案 ・アドバイザリー契約締結 ・IP提供 【エグゼキューション（調整・交渉）】 ・トップ面談／企業訪問 ・条件交渉 ・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応 ・最終条件交渉 ・最終契約締結 ・デリバリー／成約式／ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、 エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。
年収0万円〜NaN万円
※ 月給換算: 約0万円
〈給与〉 想定年収：500万円~1,200万円 月給：35万円~85万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 【年収】月給＋賞与2回＋上限のないインセンティブ ※月給：50hの時間外手当を含む ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。 【想定初年度年収】500～1,200万円 【給与改定】年1回
賞与賞与回数：2回 インセンティブあり ストックオプション
社会保険完備、社員割引制度、持株会制度補足情報：【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【制度】 確定拠出年金制度、社員持株会制度、資格取得支援制度、慶弔金制度 【福利厚生】 総合福利厚生サービス、リゾートホテル会員権、各種専門書籍購入費全額補助
09:00~17:30
6ヶ月
休日：土日祝休み 年間休日：123日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 補足情報：・週休2日制（年間休日123日） ・夏季休暇（2日間） ・年末年始休暇（12/30～1/4） ・有給休暇（最大20日) ・慶弔休暇 ・産前産後育児休暇
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北海道札幌市中央区大通西
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東京都丸の内（千代田区）
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愛知県名古屋市中村区名駅
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大阪府大阪市北区角田町
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福岡県福岡市博多区博多駅前
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広島県広島市東区二葉の里
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沖縄県那覇市久米
大学卒以上
【MUST】 ・大卒以上 ・営業のご経験 歓迎条件 【WANT】 ・法人営業実務の経験 ・ソリューション型営業実務の経験 ・銀行・証券会社等、金融機関での実務経験 ・引受等を含む投資銀行業務の経験 【求める人物像】 ・社会貢献性の高い仕事がしたい方 ・お客様ファーストな姿勢がある方 ・失敗を恐れず挑戦できる方 ・謙虚に学び成長することができる方 ・中堅・中小企業の業務の実践に熱意をもって取り組んで頂ける方
面接２−３回（ただし場合によっては変更する可能性あり）
株式会社日本Ｍ＆Ａセンター
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉃鋼ビルディング24階
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1991
4045000000円
1001 ~ 5000名
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株式会社日本M&Aセンターは、中堅・中小企業向けに特化したM&A仲介サービスを提供する独立系企業です。1991年に設立され、日本国内での事業承継や成長戦略を支援するリーディングカンパニーとして、豊富な実績を誇ります。特に、事業承継問題を抱える企業に対するM&A仲介で高い評価を得ています。 基本情報 設立: 1991年4月25日 本社所在地: 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ 代表者: 三宅 卓（代表取締役社長） 上場市場: 東京証券取引所 プライム市場（証券コード: 2127） 資本金: 13億円以上 従業員数: 約1,000名（2024年時点） 売上高: 約500億円（2023年度） グループ会社: 日本M&AセンターHD株式会社（持株会社制）