ビジネス変革と顧客価値共創実現に向け、当社グループIT子会社（中国・インド）の価値最大化・付加価値向上を目指し、オフショア活用を推進することでヤマハ発動機グループのビジネスに貢献する ・オフショア活用推進検討および実践 ・顧客ニーズ確認 ・案件全体管理
年収0万円〜0万円
※ 月給換算: 約0万円〜0万円
月給制 月給：310,000円～390,000円 昇給有無：有／年1回（4月） 残業手当：有 ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
賞与年2回（6月、12月） インセンティブ ストックオプション
社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度：勤続1年以上 財形貯蓄制度 育児・介護休職制度 事業所内託児施設（わいわいランド） 資格取得支援制度 クラブ活動 ヤマハ健康保険関連施設 社員食堂：有 人間ドック・家族健診・婦人科がん検診 ヤマハ発動機従業員持株会制度 ジュビロ磐田年間シート ヤマハ発動機グループ従業員販売制度 共済会制度（結婚・出産祝金、慶弔金など） 団体保険（生命保険・自動車保険） ヤマハ発動機総合保障保険通勤手当：全額支給 家族手当：扶養対象者により18,000円または3,000円 時間外勤務手当 住宅手当（支給条件有り） 資格取得報奨金（支給条件有り）
フレックスタイム制度（フレキシブルタイム6:30～22:00、コアタイム無） 標準就業時間帯：8:45～17:30（8時間） ※試用期間は適用対象外 ※休憩時間：45分 残業20時間以下
3ヶ月 試用期間はフレックスタイム制度が適用対象外
年間休日121日 週休2日制（弊社カレンダーによる） 長期休暇（年3回/9日間前後：年末年始・GW・夏季） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※有給休暇の3連続・5連続取得制度、半日単位の取得制度有り
〒
静岡県磐田市岩井2000-1
短大卒以上
■必須能力・経験・資格 ITアプリケーションの設計開発／運用 経験合計7年以上 ■求める人物像 ・組織を越えて積極的にコミュニケーションをとることができる方 ・周囲を巻き込んで新たな取り組みを推進する行動力がある方 ・積極的に学び続ける姿勢を持った方 ・英語でメールのやり取りができるレベルで、海外出張も可能な方 ・ヤマハ発動機グループの一員として顧客と共にグローバルに成長できる方 歓迎条件 ・IT部門でのプロジェクトマネジメント業務経験 ・ウォーターフォール型だけでなく、アジャイル型のプロジェクトマネジメント経験者 ・B2B、B2C系のシステム開発経験者 ・ビジネス英会話
１）書類選考 ２）適性検査＋一次面接 ３）最終面接 ４）内定
株式会社 萬世閣 札幌本部
北海道札幌市中央区大通西１１丁目 大通藤井ビル１０階
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旅館業を営んでおります。