同社は、情報技術と制御技術を融合させたデジタルエンジニアリング技術と、さまざまな産業分野における豊富な実績を用いた、社会インフラおよび公共機関向けの同社ソリューションの、提案・導入業務を行っております。 また、日々複雑化するSoC（System on a Chip）に対応するため、半導体メーカーさまおよび半導体メーカーから製品を購入される産業分野のお客さま向けに、製品化における課題の解決と開発支援を行っております。 そこであなたには、これまでの経験を活かして下記のいずれかの業務をお任せします。 ①半導体の論理設計 要求仕様から論理仕様作成、論理設計、タイミング設計の一連の論設計業務をお任せします。 ②半導体製品に対する熱解析エンジニア 熱流体解析ソフトウエアなどを利用したパワーデバイスの温度・損失解析をお任せします。 【この仕事の魅力・面白さ】 自動運転など最新技術の核心部に関与することができます。未来のモビリティを牽引するプロジェクトにおいて、最先端の技術分野に挑戦することができます。 【この仕事の大変さ】 高い品質要件をクリアした成果物を提供する必要があるため、製品に対する責任感が常に求められます。 【働く環境について】 ・在宅勤務：客先常駐が中心となりますが、一部で在宅が可能なプロジェクトもあります。 ・残業時間：平均で20～30時間ほどとなります。 【配属組織】 配属となる部は、協力会社合わせて約160名の組織となっております。担当業務によって、4つのグループで構成をされ、20代～50代まで幅広い世代の社員が活躍をしております。 【PR】 同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。
¥300万〜¥720万/年
※ 月給換算: 約¥25万〜¥60万/月
430万円～800万円 月額（基本給）：250,000円～600,000円 試用期間：有/3ヶ月（変更なし）
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：新幹線・特急通勤の場合は一部自己負担有り 家族手当：補足事項なし 住宅手当：但し、適用条件あり 寮社宅：但し、適用条件あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度 等 ＜その他補足＞ ・各種社会保険、日立グループ団体保険制度、企業年金制度など ・従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設など ・短時間勤務制度あり（ただし、適用条件あり）
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：無 ＜その他就業時間補足＞ 【東京地区】8:50～17:20【茨城地区】8:40～17:10
3ヶ月 試用期間中の条件：同じ
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 週休2日、年間休日126日、年次有給休暇 フレックスタイム制勤務制度、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など
〒
東京都
〒
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
・Verilogを用いた論理設計のご経験をお持ちの方 ・回路設計におけるテストのご経験をお持ちの方
1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
株式会社日立産業制御ソリューションズ
茨城本社：茨城県日立市大みか町五丁目1番26号／東京本社：東京都台東区秋葉原6番1号（秋葉原大栄ビル）
下記参照 https://info.hitachi-ics.co.jp/company/office.html
2014/04/01
30億円（日立製作所 100％出資）
3,580名（2022年4月）
取締役社長 上田 元春
同社はIT(情報)とOT(制御)を融合させた幅広い事業フィールドがあります。お客さまとともに未来を創る会社です。 『つながる社会』の実現に貢献 当社は「人々の生活を安全・安心で豊かにするため、優れた技術で新しい価値を提供し、社会の発展に貢献する」をミッションとしてまい進しています。IT×OT×プロダクツ×エンベデッド技術とこれまでのノウハウ・実績により、お客さまに構想からサービスまでのソリューションを提供し、企業と企業、社会インフラと設備・ヒトなどをつなげることで、お客さまの課題解決をめざす「つながる社会」実現に貢献していきます。