💼 職種

施工管理技士（建設技術者）｜建設業界

📋 雇用形態

契約社員

💰 想定年収

300万円〜600万円

📊 仕事の規模感

大規模プロジェクト（大手ゼネコン案件含む）

🏢 顧客層

建築業界、土木業界、設備・電気業界、プラントエンジニアリング業界

🔧 業務内容

• ・工程管理（スケジュール管理、進捗確認）
• ・品質管理（施工品質の確認、検査）
• ・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
• ・原価管理（予算管理、コスト削減）
• ・記録・書類整理（施工記録、報告書作成）
• ・図面管理（設計図面の確認、修正対応）
• ・職人とのコミュニケーション（指示出し、調整）
• ・施主・設計者との打ち合わせ

🚀 キャリアパス

• ・施工管理技士 → シニア施工管理技士 → プロジェクトマネージャー
• ・建築施工管理 → 土木施工管理 → 設備施工管理など技術領域の横展開

📚 研修制度

• ・入社後研修センター研修（約3週間）
• ・基礎研修
• ・初級研修
• ・中級研修
• ・年次・経験に応じた段階的研修制度
• ・建築知識・図面作成研修
• ・安全管理研修
• ・測量機器・測量方法研修
• ・ものづくりの基礎研修（約15日間）

💵 基本給与

• 年収：300万円〜600万円
• 月給：25万円〜50万円

✨ 福利厚生

• ・交通費支給（会社規定に基づく）
• ・昇給あり
• ・決算賞与（10年連続支給）
• ・上乗せ労災
• ・配属手当
• ・資格手当（月最大3.5万円）
• ・赴任手当（月最大6万円）
• ・無料研修制度
• ・資格取得支援制度
• ・退職金（確定拠出金制度）
• ・社内クラブ・サークルサポート制度
• ・健康保険組合
• ・労働組合あり
• ・結婚祝金（組合より）
• ・出産祝金（組合より）
• ・保養所・契約レジャー施設利用補助
• ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
• ・寮・社宅有
• ・赴任用単身寮（生活家電・家具付）

🏥 保険

・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有

⏰ 勤務時間

• ・08:00〜17:00（実働8時間）
• ・月平均残業時間：27時間

🌴 休日・休暇

★年間休日118日（特別休暇2日含む） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★入社時特別休暇（上限3日） ★夏季…9連休！（2021年度） ★有給休暇の平均取得日数9.3日（連続取得OK※案件終了時等） ★コロナワクチン接種時に休暇を取得可能

🎓 学歴要件

高卒以上

💼 経験要件

経験不問

📋 選考フロー

▼面接（1～2回） ＊支店内はアクリル板設置等のコロナ対策あり ◆面接担当者より ノーネクタイ、ノージャケットでもOK 「どんな風に働きたいか」などざっくばらんにお話ししましょう。

📊 基本情報

• 会社名：株式会社テクノプロ・コンストラクション
• 設立：2008/11/01
• 資本金：1億1千万円
• 従業員数：2,971 名（2022 年 6 月末時点）
• 代表者：代表取締役社長　関和 達也
• 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F

🏢 その他の拠点

本社、営業拠点27（2021年7月現在）

⭐ 会社の特徴

■2008年設立。「建築分野」「設備・電気分野」「プラントエンジニアリング分野」「土木分野」に至るまで、建設現場をトータルに 支える技術者の派遣・受託・請負・人材紹介でお客様の要望にお応えしています。 その他に、一級建築士事務所やICT人材・技術サービ ス、教育・研修事業も手掛けており、プロジェクト全体を自分たちの仕事として捉え、質の高い技術を提供できるのが強みです。 ■一級建築士事務所は、全国に17拠点を設置し日本全国から海外物件まで対応しています。また、40名以上のエンジニアが所属。派遣 事業と子会社を合わせて2,500名以上の人材リソースを保持し、企画から設計施工・改修まで一貫した対応が可能です。 ■職人とのスムーズなコミュニケーションを目指して、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基 礎を身に付けるための研修を用意。約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。

🌐 公式サイト

💼 職種

施工管理技士（建設技術者）｜建設業界

📋 雇用形態

契約社員

💰 想定年収

300万円〜600万円

📊 仕事の規模感

大規模プロジェクト（大手ゼネコン案件含む）

🏢 顧客層

建築業界、土木業界、設備・電気業界、プラントエンジニアリング業界

🔧 業務内容

• ・工程管理（スケジュール管理、進捗確認）
• ・品質管理（施工品質の確認、検査）
• ・安全管理（現場の安全確保、安全教育）
• ・原価管理（予算管理、コスト削減）
• ・記録・書類整理（施工記録、報告書作成）
• ・図面管理（設計図面の確認、修正対応）
• ・職人とのコミュニケーション（指示出し、調整）
• ・施主・設計者との打ち合わせ

🚀 キャリアパス

• ・施工管理技士 → シニア施工管理技士 → プロジェクトマネージャー
• ・建築施工管理 → 土木施工管理 → 設備施工管理など技術領域の横展開

📚 研修制度

• ・入社後研修センター研修（約3週間）
• ・基礎研修
• ・初級研修
• ・中級研修
• ・年次・経験に応じた段階的研修制度
• ・建築知識・図面作成研修
• ・安全管理研修
• ・測量機器・測量方法研修
• ・ものづくりの基礎研修（約15日間）

💵 基本給与

• 年収：300万円〜600万円
• 月給：25万円〜50万円

✨ 福利厚生

• ・交通費支給（会社規定に基づく）
• ・昇給あり
• ・決算賞与（10年連続支給）
• ・上乗せ労災
• ・配属手当
• ・資格手当（月最大3.5万円）
• ・赴任手当（月最大6万円）
• ・無料研修制度
• ・資格取得支援制度
• ・退職金（確定拠出金制度）
• ・社内クラブ・サークルサポート制度
• ・健康保険組合
• ・労働組合あり
• ・結婚祝金（組合より）
• ・出産祝金（組合より）
• ・保養所・契約レジャー施設利用補助
• ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
• ・寮・社宅有
• ・赴任用単身寮（生活家電・家具付）

🏥 保険

・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有

⏰ 勤務時間

• ・08:00〜17:00（実働8時間）
• ・月平均残業時間：27時間

🌴 休日・休暇

★年間休日118日（特別休暇2日含む） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★入社時特別休暇（上限3日） ★夏季…9連休！（2021年度） ★有給休暇の平均取得日数9.3日（連続取得OK※案件終了時等） ★コロナワクチン接種時に休暇を取得可能

🎓 学歴要件

高卒以上

💼 経験要件

経験不問

📋 選考フロー

▼面接（1～2回） ＊支店内はアクリル板設置等のコロナ対策あり ◆面接担当者より ノーネクタイ、ノージャケットでもOK 「どんな風に働きたいか」などざっくばらんにお話ししましょう。

📊 基本情報

• 会社名：株式会社テクノプロ・コンストラクション
• 設立：2008/11/01
• 資本金：1億1千万円
• 従業員数：2,971 名（2022 年 6 月末時点）
• 代表者：代表取締役社長　関和 達也
• 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1　六本木ヒルズ森タワー35F

🏢 その他の拠点

本社、営業拠点27（2021年7月現在）

⭐ 会社の特徴

■2008年設立。「建築分野」「設備・電気分野」「プラントエンジニアリング分野」「土木分野」に至るまで、建設現場をトータルに 支える技術者の派遣・受託・請負・人材紹介でお客様の要望にお応えしています。 その他に、一級建築士事務所やICT人材・技術サービ ス、教育・研修事業も手掛けており、プロジェクト全体を自分たちの仕事として捉え、質の高い技術を提供できるのが強みです。 ■一級建築士事務所は、全国に17拠点を設置し日本全国から海外物件まで対応しています。また、40名以上のエンジニアが所属。派遣 事業と子会社を合わせて2,500名以上の人材リソースを保持し、企画から設計施工・改修まで一貫した対応が可能です。 ■職人とのスムーズなコミュニケーションを目指して、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、測量方法など、施工管理の基 礎を身に付けるための研修を用意。約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。

🌐 公式サイト