◆◆応募内容◆◆ 新卒採用の専任担当（責任者候補）として、採用活動の企画・実行から組織づくりまで幅広くご活躍いただきます。 中途採用にも一部携わりながら、会社の未来を支える人材獲得の中核を担っていただきます。 ◆◆具体的な業務◆◆ 《採用戦略の立案・実行》 ・新卒採用の全体計画策定とスケジュール管理 ・採用イベントの企画・運営（会社説明会、合同企業説明会など） ・求人媒体の選定・効果分析、改善提案 ・人材紹介会社や大学とのリレーション構築 《選考・フォロー業務》 ・応募者対応（エントリー受付、問い合わせ対応など） ・面接・面談対応（一次面接の実施が中心） ・内定者フォロー、入社式や研修企画のサポート 《その他》 ・中途採用業務の一部サポート ・採用フローの改善、効率化の推進 ・将来的な採用チームの組織運営、メンバー育成 ◢◤株式会社ZUNDで働くポイント◢◤ ・ 未来を創る採用の最前線に携わる まだ誰も形にしていない「新卒採用の仕組み」をゼロからつくりあげるやりがいがあります。アイデアを活かしながら裁量大きく働ける環境です。 ・ 急成長企業ならではのやりがい 月1～2店舗ペースで拡大するスピード感。採用した仲間が現場で活躍し、会社の成長を牽引していく姿を間近で感じられます。 ・ 安定基盤×挑戦的な風土 トリドールグループの安定基盤を持ちながら、社風は前向きで活気あるフラットな雰囲気。あなたの意見や提案がすぐに反映されます。 ・ 福利厚生の充実 確定拠出年金や従業員持株会（買付補助20％）、グループ店舗で利用できる社員割引など、大手グループならではの充実した制度を完備。長期的に安心してキャリアを築けます。 ◆◆求める人物像◆◆ ・顧客折衝の経験がある方 ・人前で話すことが苦にならない方 ・わかりやすく説明ができる方 ・チームワークを大事にできる方 ・成長企業で活躍したい方 ◆◆当社について◆◆ 株式会社ZUNDは、濃厚豚骨ラーメン「ラー麺ずんどう屋」を国内外に100店舗以上展開する外食企業です。 2002年、兵庫県姫路市から始まった私たちのラーメンは、地域に根ざした味として多くのお客様に支持され、現在では日本全国に加えて、海外にも店舗を広げています。 私たちの合言葉は 『姫路から世界へ！』。地球上に1000店舗の展開を目指し、成長を続けています。 2017年には、丸亀製麺などを展開する株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）のグループに参画。 これにより、安定した経営基盤と豊富な経営資源を得て、さらなる出店スピードの加速と、グローバル展開に向けた体制を強化しています。
¥456万〜¥513万/年
※ 月給換算: 約¥38万〜¥42.8万/月
■給与 月給制：月給 38万円 〜 ※前職のスキル・経験を考慮して、給与決定します。 ※管理監督者手当8万円含 ■昇給：年1回（7月） ■インセンティブ：(年に2回、会社の予算達成時に支給) ■深夜手当：1分単位で発生 ■通勤手当：規定支給／マイカー通勤時のガソリン代支給 ※上限あり ■深夜手当：1分単位で支給
■社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■私服OK(デニム、スニーカー、サンダルOK) ■研修店舗でのOJT研修（約3週間） ■食事補助（店内全メニュー半額※ドリンク除く） ■社宅制度（会社と本人が合意した転勤の場合※短期出張時も貸与） ■トリドールホールディングス従業員持株会（会社から買付の20%補助あり） ■確定拠出型年金制度 ■慶弔見舞金制度あり ■定年：60歳 ■再雇用制度あり ■交通費規定支給(3万円/月)
※勤務形態：固定時間制 9:00～18:00(実働8h、休憩1h) 休憩時間：60分 時間外労働：有 ※残業時間月20時間程度 ※平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 残業20時間以下 月20時間程度
試用期間：2ヶ月 ※試用期間中も給与・待遇は変わりません
■社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■私服OK(デニム、スニーカー、サンダルOK) ■研修店舗でのOJT研修（約3週間） ■食事補助（店内全メニュー半額※ドリンク除く） ■社宅制度（会社と本人が合意した転勤の場合※短期出張時も貸与） ■トリドールホールディングス従業員持株会（会社から買付の20%補助あり） ■確定拠出型年金制度 ■慶弔見舞金制度あり ■定年：60歳 ■再雇用制度あり ■交通費規定支給(3万円/月)
その他 ■年間休日113日 ■月21日出勤（週休2日制/月7~10日休み） ■年間有給休暇：10～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ※有給休暇、春夏の連続5連休制度あり（有給休暇と公休の組合せ）
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大阪府大阪市中央区南船場四丁目4番21号TODA BUILDING心斎橋13階
⚫︎応募条件 ・事業会社での新卒採用の経験(イベントの立案～実施までの一通りの経験) ・面談・面接実施経験 ⚫︎歓迎条件 ▼以下いずれかの経験(2～3年程度)がある方は特に優遇 [1]人材紹介でエージェントの経験 [2]事業会社で人事採用の経験 [3]求人関連企業で採用支援の経験
書類審査→1次面接→2次面接
株式会社ZUND
大阪府大阪市中央区南船場四丁目4番21号 TODA BUILDING心斎橋13階
200804
3000
【東証プライム上場】株式会社トリドールホールディングスのグループ会社 ラーメン事業「ラー麺ずんどう屋」の運営・管理 テイクアウト商品の販売 飲食事業 飲食店の経営 飲食事業に関するコンサルティング 商品開発 飲食商品の開発および販売 食材、食品製造および販売
未経験者向けに事務職に関する基礎知識を一通りまとめてあります
