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【プライム上場グループ】シミュレーション開発エンジニア(モデルベース、CAE、デジタルツイン)
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正社員

【プライム上場グループ】シミュレーション開発エンジニア(モデルベース、CAE、デジタルツイン)

会社名未設定
年収360万円〜
月給:約30万円
全国
応募期限: 2025年12月31日

職務内容

【プライム上場グループ】シミュレーション開発エンジニア(モデルベース、CAE、デジタルツイン)

【上流工程比率73.9%「テクノプロ・デザイン社」で採用/グループ売上高1,998億円の安定企業/大手企業を中心に取引社数約850社/ハード・ソフト・AI・ビッグデータ技術を自社保有/実績に応じた評価体制あり◎エンジニアとしての市場価値が評価指標です!】

■業務内容:
モデルベースやCAE、デジタルツインといったシミュレーション技術を駆使して、メーカーの開発や製造の品質とリードタイム、コストの最適化に寄与する業務を行います。

■プロジェクト例:
・顧客要件分析とシミュレーション環境の構築
・MBSEを適用した要件分析~システム試験の実施
・EV及び電動化車両の電気・熱マネジメントモデルの構築
・HILS工程におけるテスト自動化環境の構築
・複数ベンダーのシミュレーション環境の連携構築
・ソフトウェア開発の見える化と不具合対応の短期間化支援
・工場生産ライン新設のための動線最適化
※以下のように幅広い業界でのプロジェクトが稼働中
自動車メーカー/医療機器メーカー/機械メーカー/情報システム会社/部品メーカー

■使用するツール例:
・MATLAB、Simulink、ANSYS SCADE、GENESYS、MagicDraw、Teamcenter
・C++、Python、SQL、MLSyS、
・Ansys(Mechanical、Fluent、LS-DYNA)、Nastran、Simcenter 3D、Moldflow、PAM、CATIA、Creo、NX、SolidWorks
・Omniverse、Unity、Unreal Engine

■ポジションの特徴:
ユニットと呼ばれるチーム単位で開発業務に取組める環境作りに注力しております。
ご経験/スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。
※経験や希望を考慮しポジションやプロジェクトを決定します。まずは面接で経験内容と希望をお聞かせください。

■当社のソリューション提供について:
当社にはメカ、エレキ、制御、ソフト、インフラ分野の開発技術とノウハウが蓄積されています。そして2017年からAI・ビッグデータ分析技術が追加され、全国で7,000名を超えるエンジニアが先端領域の開発に従事しています。
800社を超える顧客基盤に対し、課題のキャッチからコンサルタントによるヒアリング、様々な技術を組み合わせた解決策立案、全国11か所の開発センターでの設計と実装、デリバリーまでをプライムで一気通貫で行う。それがテクノプロ・デザイン社のソリューション提供です。
コンサルテーションにとどまらず、しがらみ無く顧客の課題に向き合い最善の解決策を提案し、自社で解決策とともに必要なプロダクトを開発します。

変更の範囲:会社の定める業務

給与・待遇

基本給与

年収360万円〜

※ 月給換算: 約30万円

給与詳細

賃金改定年1回 年収:550万円~ 月給:30万円~ ※入社時の条件となります ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します 賞与年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

インセンティブ・賞与

賞与年2回。別途決算賞与を支給する場合あり。

福利厚生

東証一部上場グループの充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、 社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプ ロ・グループ従業員持株会(奨励金あり) 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険 通勤交通費支給(月額上限15万円) 寮・社宅制度(家族・単身・独身) (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) ・残業手当(1分単位) ・赴任手当 ・役職手当 ・テレワーク手当 退職金あり(確定拠出型年金)

勤務時間

勤務時間:9:00 ~ 18:00 (休憩12:00~13:00) ※実働8時間 ※就業先企業に準ずる 残業あり ■想定残業時間:25時間

試用期間

入社後、2ヶ月間

保険・社会保険

【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・介護保険

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇 ※年間休日122日

勤務地

〒

全国

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