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【山形/山形市】<1級建築士・即戦力層募集>プレキャストコンクリート製品の設計 ◆山形県内最大手/土日休み/残業月20h程度
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正社員

【山形/山形市】<1級建築士・即戦力層募集>プレキャストコンクリート製品の設計 ◆山形県内最大手/土日休み/残業月20h程度

東京グリーン富里カレドニアン株式会社
年収0万円〜0万円
月給:約0万円〜0万円
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) / 建築設計・積算
山形県 山形市
応募期限: 2025年12月31日
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職務内容

【建築士の資格やこれまでの設計経験を、そのまま新しいフィールドで活かしてみませんか?】

当社では、プレキャストコンクリート製品の設計を手がけられます。
「建物を描くだけでなく、社会インフラを支える部材を設計する」――
ちょっと視点を変えるだけで、あなたの経験がよりダイレクトに街づくりや暮らしに貢献します。

これまでの経験を活かして即戦力として活躍できるのはもちろん、
さらに専門知識を広げたい方にもチャンスが豊富です。
「資格と経験を活かして、新しい設計のやりがいを味わいたい」――
そんな方にピッタリの仕事です。


【業務内容】
当社の設計・開発部門にて、
社会インフラや建築工事で使用されるプレキャストコンクリート製品の設計をお任せします。
建築設計の経験を活かしながら、製品設計という新しいキャリアに挑戦できる環境です。

具体的には…
・プレキャストコンクリート製品(柱・梁・カーテンウォール・擁壁・ボックスカルバート等)の設計
・製品図面作成、構造計算
・顧客(官公庁・設計事務所・建設会社)との仕様確認・打ち合わせ
・製造部門や施工現場との調整(製造可能性・施工性を踏まえた設計)
・製品開発に伴う試作・強度実験などへの関与
・工法提案や概算工事費の算定に関する資料作成

◎設計対象となる製品
・建築分野:柱、梁、カーテンウォールなど建築物件で使用する製品
・土木分野:擁壁、ボックスカルバート、道路用コンクリート製品など社会インフラを支える製品
・案件打ち合わせ:官公庁、コンサルタント、建設会社などとの協議

【この仕事のやりがい】
当社の製品はすべてオーダーメイド。
顧客の要望に応じて設計するため、設計者のアイデアや判断がダイレクトに反映されます。

完成した製品は建築物や道路・下水道などのインフラの一部となり、
人々の生活や安全を支える「社会に残る仕事」として形に残ります。

また、高品質な製品を納めることでお客様から信頼を獲得し、
リピート受注につながるなど、自らの設計力が評価される手応えを実感できます。

【働き方】
・打ち合わせは山形県・仙台市が中心
・直行直帰も可能で、泊りがけの出張は原則なし
・土日休み・月平均残業20時間程度で、プライベートの時間も確保可能

【当社の魅力】
当社は、下水道・地下道で利用されるボックスカルバートや、
インフラ工事に欠かせない大型コンクリート製品を取り扱っています。
製品はすべてオーダーメイド。
顧客の要望を丁寧にヒアリングし、最適な提案・設計を行うことができます。
土木用・建築用に加え、環境関連製品も手掛ける総合メーカーとして、
多くのお客様から信頼をいただいています。
今後はさらに、コンクリート製品の可能性を活かして労働生産性を高め、
リサイクル資源を積極的に活用し、工期短縮による建設現場の改善を図ることで、
社会的使命を果たしながら持続的な発展を目指しています。


建築士として培ってきた図面作成の経験や知識は、
コンクリート製品の設計においても大きな力になります。
社会インフラを支えるコンクリート製品の設計に携わってみませんか?
道路や橋梁、建物など、暮らしに欠かせない構造物を支える製品を手がけることで、
図面の先にある「街の景色」を形にしていくやりがいを感じられます。

これまでの経験を活かし即戦力としてご活躍いただける方はもちろん、
設計分野をさらに深めたい方にも幅広いフィールドをご用意しています。

給与・待遇

基本給与

年収0万円〜0万円

※ 月給換算: 約0万円〜0万円

給与詳細

<予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~460,000円 <月給> 300,000円~460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

インセンティブ・賞与

賞与年2回(7月、12月) インセンティブ ストックオプション

福利厚生

■社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■退職金制度 ■退職金制度(勤続3年以上) ■定年制度(65歳) ■社員旅行(国内外研修旅行) ■財形貯蓄、資格取得補助 ■健康診断、ストレスチェック全額会社負担 ■インフルエンザの予防接種補助 ■敷地内駐車場有り(無料)通勤手当:通勤距離により定額支給 住宅手当:会社都合による場合。

勤務時間

<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~12:50・15:00~15:10) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月20時間程度 残業20時間以下 月20時間程度

試用期間

3ヶ月 補足事項なし

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇  ※計画有給による休日有り(115日+5日) ■年間有給取得日数 10日/年

勤務地

〒

山形県山形市富神台19番地

応募要件

学歴要件

大学卒以上

経験要件

1級建築士の資格をお持ちの方 歓迎条件 土木・建設コンサルタント、測量設計事務所での経験がある方

選考方法

書類選考→面接2回(技術開発部部長・社長)→内定

会社情報

会社名

東京グリーン富里カレドニアン株式会社

URL

http://www.tokyogreen.net/

本社所在地

東京都千代田区麹町4町目3番29号 VORT紀尾井坂2階

その他支店

【支店】
・富里ゴルフ倶楽部
〒289-1611 千葉県山武郡芝山町小原子773

・カレドニアン・ゴルフクラブ
〒289-1756 千葉県山武郡横芝光町長倉1658

設立年月日

1981/06/01

資本金

5000万円

従業員数

170人

代表者名

早川治良

会社の特徴

同社は創業30年のゴルフ場を運営する会社です。
コースやサービス、メンテナンスにこだわり、全国ゴルフ場ランキングのコースメンテナンス部門では、
2年連続の1位を獲得しました。
日本トップクラスのコースメンテナンス技術を誇っています。

ゴルフのための環境には、徹底的に力を入れて大切にしています。スタッフもお客様に対して気さくでありながらも丁寧に接して、お客様が快適にプレーできるように努めています。

(事業内容)
● ゴルフ場・スキー場・テニスコート施設の開発・経営
● スポーツ用品・機具の輸出入
● その他

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