



障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の90%以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 (具体的な業務内容) ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り(関係機関及び周辺地域への事業所の紹介) ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務
¥271.7万〜¥389万/年
※ 月給換算: 約¥22.6万〜¥32.5万/月
給与条件について 【A】10:00〜19:00 ⽉給249,870円〜324,960円 ※固定残業代(36,870円〜60,960円/24時間相当分含む。24時間超過分は別途⽀給) 【B】9:00〜18:00 ⽉給226,420円〜324,960円 ※固定残業代(33,420円〜56,320円/24時間相当分含む。24時間超過分は別途⽀給) ※ともに経験・年齢を考慮の上、弊社規定により優遇いたします。 当初6か⽉は有期雇⽤契約(契約社員)の採⽤となります。 6か⽉の契約満了後、当社契約社員就業規則に応じて、無期雇⽤契約(正社員)として雇⽤します。 ※有期雇⽤契約(6ヶ⽉)は基本給▲5000円
通勤⼿当(全額⽀給) 皆勤⼿当 10,000 円、資格⼿当 (児童指導員3,000円、保育⼠等10,000円) 住宅⼿当 10,000円、家族⼿当(配偶者1万円、⼦5000円/1⼈) 地域⼿当(地域によって異なる) 時差⼿当20,000円(10:00 〜19:00勤務) 児発管⼿当 10.000円 管理者⼿当10.000円 <その他> ・退職⾦制度 ・時短勤務OK ・マイカー通勤OK(駐⾞場完備)※⼀部の事業所のみ ◎⼥性の管理職登⽤の実績あり。教室⻑として活躍している社員 がいます。
9:00〜18:00、10:00〜19:00のいずれかとなります。 各事業所での勤務となります
正社員(試用期間:6ヶ月) ※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の雇用形態は「契約社員」となり、期間中の賞与はございません。
社会保険完備 交通費⽀給 住宅⼿当 役職⼿当 資格⼿当 退職⾦制度
年間休⽇: 105⽇ 休暇制度: 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 特別休暇 慶弔 休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 有給休暇 介護休暇
〒
全国
大学卒以上
【必須経験】 児童発達⽀援管理責任者の要件を満たしている⽅ (研修は済んでいなくてもOK)
・一次面接 ・最終面接 *一次面接はオンラインもしくは各事業所で実施します。 *選考回数が1回になる場合もございます。
株式会社クラ・ゼミ
静岡県浜松市中区田町230-15
下記からご確認ください https://kurazemi.co.jp/business/
1987/04/01
2,000万円
正社員900名 非常勤講師他600名
倉橋 義郎
同社は、発達支援を必要とする子どもたちにマンツーマン療育を行うこどもサポート教室 『きらり』『あいあい』『クラ・ゼミ』や障がいを持つ方が自立し就職できるようにサポートする『アクセスジョブ』を運営しています。 個人の特性に合わせた丁寧なサポイート体制が評価され、事業所を増やしてほしいとの声までいただいている状況です。 今後も、利用者一人ひとりに向き合った支援を徹底していきます。 【事業内容】 小・中・高一貫総合予備校の運営 集団授業 個別指導「徒夢」「TWINS」 小学生英語クラブ「あえる」・「算国の森」 河合塾マナビスの運営 輝[キラリ]高等学校(通信制高校)の運営 (2011年4月より学校法人化)
未経験者向けにケアワーカーに関する基礎知識を一通りまとめてあります!