発芽野菜市場のトップカンパニーでの安定雇用
メンバーからセンター長への明確なキャリアパス
年間125日の充実した休日制度
家族手当や各種手当、退職金制度など福利厚生が充実
ITを活用した植物工場など最新技術環境での業務経験
成長志向の企業で2040年に売上1000億円を目指す事業展開に参画
発芽野菜市場のトップカンパニーでの安定雇用
メンバーからセンター長への明確なキャリアパス
年間125日の充実した休日制度
家族手当や各種手当、退職金制度など福利厚生が充実
ITを活用した植物工場など最新技術環境での業務経験
成長志向の企業で2040年に売上1000億円を目指す事業展開に参画
💼 職種
生産管理（メンバークラス）｜飲食・小売り・レジャー・アミューズメント
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
応相談
🏢 顧客層
農業・食品製造、飲食・小売り・レジャー・アミューズメント
🔧 業務内容
💬 コメント
発芽野菜メーカーの生産センターにおいて、栽培・収穫管理業務全般を担当します。品質管理や人員管理を含む生産センター運営に携わり、メンバーからセンター長への昇進を目指すキャリアパスが用意されています。
千葉県東金市滝490
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
■社会保険 社保完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■休日 年間休日125日（計画有休消化含む） シフト制（月間休日8日～11日程度）
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
経験
📋 選考フロー
①書類選考 ②適性検査 ③面接2～3回
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
《～科学的なアプローチによる農業を推進する発芽野菜のリーディングカンパニー～》 ■「豆苗」、「ブロッコリースーパースプラウト」をはじめ、健康増進に効果を発揮する新野菜を次々に生み出すパイオニア。 ■産業共同研究により、野菜の可能性を追求。また、野菜の生産工程に統一フォーマットを採用し、栽培条件、植物の状態など、品質維持に必要なあらゆる情報をデータベースに記録する他、社内ネットワークシステムにより、生産ラインの集中管理や全国の栽培拠点の情報共有を実現。スマートアグリを推進すると共に、日々、検証を繰り返し、消費者のニーズに応えています。 ■海外クライアントとの業務提携やライセンスビジネス、生産センターの新設及び建て替えなど事業の拡大も積極的に実施。築き上げた信頼に妥協せず、現在も制度、設備、組織、システムを発展途上と位置づけ、更なる高みを目指しています。
💼 職種
生産管理（メンバークラス）｜飲食・小売り・レジャー・アミューズメント
📋 雇用形態
正社員
💰 想定年収
応相談
🏢 顧客層
農業・食品製造、飲食・小売り・レジャー・アミューズメント
🔧 業務内容
💬 コメント
発芽野菜メーカーの生産センターにおいて、栽培・収穫管理業務全般を担当します。品質管理や人員管理を含む生産センター運営に携わり、メンバーからセンター長への昇進を目指すキャリアパスが用意されています。
千葉県東金市滝490
🚀 キャリアパス
📚 研修制度
💵 基本給与
✨ 福利厚生
🏥 保険
■社会保険 社保完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
⏰ 勤務時間
🌴 休日・休暇
■休日 年間休日125日（計画有休消化含む） シフト制（月間休日8日～11日程度）
🎓 学歴要件
大卒以上
🌟 歓迎条件
経験
📋 選考フロー
①書類選考 ②適性検査 ③面接2～3回
📊 基本情報
⭐ 会社の特徴
《～科学的なアプローチによる農業を推進する発芽野菜のリーディングカンパニー～》 ■「豆苗」、「ブロッコリースーパースプラウト」をはじめ、健康増進に効果を発揮する新野菜を次々に生み出すパイオニア。 ■産業共同研究により、野菜の可能性を追求。また、野菜の生産工程に統一フォーマットを採用し、栽培条件、植物の状態など、品質維持に必要なあらゆる情報をデータベースに記録する他、社内ネットワークシステムにより、生産ラインの集中管理や全国の栽培拠点の情報共有を実現。スマートアグリを推進すると共に、日々、検証を繰り返し、消費者のニーズに応えています。 ■海外クライアントとの業務提携やライセンスビジネス、生産センターの新設及び建て替えなど事業の拡大も積極的に実施。築き上げた信頼に妥協せず、現在も制度、設備、組織、システムを発展途上と位置づけ、更なる高みを目指しています。
株式会社村上農園は、発芽野菜「豆苗」などで有名な業界リーディングカンパニーです。この生産管理職は、メンバークラスからセンター長への明確なキャリアパスが用意されており、将来的には経営層との連携を含む大規模な責任を担う可能性があります。品質管理や人員管理のスキルは、製造業全体で転職市場で高く評価される経験であり、キャリアの選択肢が広がります。年間125日の充実した休日制度と手厚い福利厚生制度が整備されており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。
生産管理として培った品質管理、人員管理、オペレーション最適化のスキルは、製造業全体で高く評価されます。農業・食品関連業界だけでなく、医薬品製造、精密機器製造など多くの産業で求められる職種です。将来的には、SCM、生産企画、オペレーション部門への異業種転職も可能であり、幅広いキャリアの選択肢があります。
株式会社村上農園は、発芽野菜「豆苗」などで有名な業界リーディングカンパニーです。この生産管理職は、メンバークラスからセンター長への明確なキャリアパスが用意されており、将来的には経営層との連携を含む大規模な責任を担う可能性があります。品質管理や人員管理のスキルは、製造業全体で転職市場で高く評価される経験であり、キャリアの選択肢が広がります。年間125日の充実した休日制度と手厚い福利厚生制度が整備されており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。
生産管理として培った品質管理、人員管理、オペレーション最適化のスキルは、製造業全体で高く評価されます。農業・食品関連業界だけでなく、医薬品製造、精密機器製造など多くの産業で求められる職種です。将来的には、SCM、生産企画、オペレーション部門への異業種転職も可能であり、幅広いキャリアの選択肢があります。
